北京招聘

职位名称： 电子行业销售经理 部门名称： 销售部
职位编码： 职等： 行业经理
直接上级： 海外业务经理 直属下级： 电子行业业务主任
职位分类： 0管理类（M类） 0专业类（P类） 0技术类（T类） 0辅助类（A类）

审核人： 日期：

职位设置目的： 请简单、准确总结该职位存在的目的及对公司成功的独特贡献
电子行业是包装需求最大的行业之一，也是公司重点拓展的行业，随着其业务额的增长，需设立行业销售经理实现业务增长目标，统筹管理旧客户维护与新客户开拓，以及总结该行业的业务特点，带动公司的服务能力提升。

关键职责（Do）： 请列出本职位最关键的角色和职责，不要超过8项
1 协助上级制定电子行业业务发展目标并制定销售策略
2 领导和协助业务员处理日常业务工作，总结和建立适应电子行业客户的服务模式
3 维护和发展客户关系
4 在客户重大项目上起到主导作用，协调公司内外推进项目进展
5 监控和维护客户业务健康


关键绩效领域（Deliver）：请列出本岗位所需要达成的关键产出和绩效结果
1 电子行业总销售额任务的实现
2 符合公司定位的电子行业新客户的开拓
3 总结电子行业的服务特点并提升销售团队服务能力
4 客户健康指标的维护（回笼、库存、预测准确率等）

资历和资格要求（Display）： 请选择或列出本职位最适合的教育背景、专业、经验背景和资格证书（不是必填）

本科 最合适的工作经验 5年以上包装印刷或电子制造

资格证书（需国家认可证书）

资格要求： 请选择或列出本职位在下列因素的要求
专业知识与技能 请列出职位所需的学科知识、技术知识、技能的广度及相应的深度，并举例说明
1、 具备包装行业销售管理经验，熟悉电子行业运作；
2、 较强的人际技巧和团队管理能力
3、 优秀的项目管理能力
4、 能用英语与外国客户进行口头和书面交流
沟通 请列出任职者经常性内外部联络的对象和沟通内容，并举例说明
日常的主要沟通对象和沟通内容 接触对象 主要沟通内容
外部 客户采购总监和经理 业务份额、价格洽谈
客户市场部、技术部 新项目要求、技术标准
客户QA、计划主管 质量问题解决、需求预测
内部 技术、计划、客服、生产等

FUNDER Human Resources Management Co., Ltd. was set up in July, 2001. We specialize in headhunting. We have companies in Guangzhou, Shanghai and US.

方尔达人力资源有限公司是一家专业的人力资源公司，成立于2001年7月，我们主要从事猎头服务。我们有完善的用人机制，为员工提供良好的职业发展平台，使每一位员工的潜能得到充分的发挥。我们在广州、上海和美国都有公司。

Contact person:联系人： 邓小姐（Kathy） Tel:电话： 020-38240216, Mobile phone手机 : 13922153722 Guangzhou office广州公司电话：020-38216893; 4006180400
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