资深人事专员(职位编号:BB001237)
淘宝(中国)软件有限公司
- 公司规模:5000-10000人
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2013-12-19
- 工作地点:临沂
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:人事专员
职位描述
阿里国际业务总部在杭州,在北方大区设立了11个区域办事处,现因业务需要招聘北京区域资深人事专员(小政委)岗位,作为业务伙伴的“小政委”岗位描述如下:
1、对区域人员提供全方位的人力资源服务,对业务部门的人员问题提供解决方案,
2、分析业务部门的人力资源数据,发现问题并提出解决办法,
3、协助业务部门进行团队规划,参与制订和执行人员成长计划和人才梯队建设,
4、配合业务部门通过培训、绩效、激励等机制达成组织及人员的绩效目标,
5、推动“六脉神剑”价值观的传承和团队的文化建设,增强员工的归属感和团队的凝聚力,
6、理解和沟通组织中的变化,积极影响和推动团队升级。
作为“政委”,我们的定位是能够从战略的高度、组织和个人多重角度,构建组织能力、协助个人成长、推动组织文化发展的资深HR人员。
诚邀有志之士与朝气蓬勃的阿里团队和使命驱动的阿里事业一起成长和发展。
岗位要求:
1、具备五年以上的人力资源工作经验;
2、了解互联网及IT行业的发展和特点;
3、至少具有一个人力资源模块(招聘、绩效、培训、ER等)的专业能力;
4、具备良好的沟通能力与学习能力。
5、能适应经常的出差。
1、对区域人员提供全方位的人力资源服务,对业务部门的人员问题提供解决方案,
2、分析业务部门的人力资源数据,发现问题并提出解决办法,
3、协助业务部门进行团队规划,参与制订和执行人员成长计划和人才梯队建设,
4、配合业务部门通过培训、绩效、激励等机制达成组织及人员的绩效目标,
5、推动“六脉神剑”价值观的传承和团队的文化建设,增强员工的归属感和团队的凝聚力,
6、理解和沟通组织中的变化,积极影响和推动团队升级。
作为“政委”,我们的定位是能够从战略的高度、组织和个人多重角度,构建组织能力、协助个人成长、推动组织文化发展的资深HR人员。
诚邀有志之士与朝气蓬勃的阿里团队和使命驱动的阿里事业一起成长和发展。
岗位要求:
1、具备五年以上的人力资源工作经验;
2、了解互联网及IT行业的发展和特点;
3、至少具有一个人力资源模块(招聘、绩效、培训、ER等)的专业能力;
4、具备良好的沟通能力与学习能力。
5、能适应经常的出差。
公司介绍
该公司尚未添加公司介绍
联系方式
- 公司地址:地址:span文一西路969号
- 电话:18612531658