北京招聘

岗位职责
1、负责制定公司人力资源发展的各种规划，建立并完善人力资源管理体系（包含招聘、绩效、培训、薪酬、福利及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
2、根据公司短期和长期需求及发展目标，进行人才招聘、员工培训与能力开发管理；
3、协助上级及时处理公司管理过程中及下属公司遇到的重大人力资源问题；
4、完成上级交办的各项工作任务。

任职资格：
1、 人力资源管理专业专科以上学历，具有三年以上人力资源管理经验。
2、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉人力资源招聘、培训、绩效考核等各个职能模块的工作；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
4、熟悉相关政策法规，对企业运营中各类法务事务，有较强的处理能力及实操经验
5、具有战略、策略化思维，以及解决复杂问题的能力、优秀的计划性和实施执行能力；
6、优秀的沟通、协调能力，责任心、事业心强。

       北京亿方融通机电设备有限公司是从事商用VRV、螺杆机、离心机、模块水机、组合式空调机组及水处理、安防、自控等其他机电设备的设计、销售、安装、售后服务的专业机电设备公司。主营产品：美的、约克、开利等国内外知名商用中央空调；自控、安防设备；弱电系统；水泵等其它机电设备。
       公司秉承专业、专注、高效、节能的经营理念，为您打造温馨舒适的生活工作环境。公司在经营战略上，始终以顾客关注为焦点，以保护环境为己任，不断提升管理水平，改善服务质量，追求社会、顾客、公司以及员工的共同发展。
      我们的宗旨：为客户创造价值，为员工创造机会，为社会创造财富；
      我们的追求：建立完善的自动化系统研发、工程、服务和市场营销体系，使亿方融通成为一流的、专业的大型机电设备集团公司；
      我们的员工：热忱工作、自觉主动、勇担责任、乐观自信、锲而不舍、开拓进取！
      我们的理念：今天的质量就是明天的市场，今天的管理就是明天的事业。
      我们的发展源动力：以企业文化为基石和纽带，将涵盖知识、技术、管理、道德、情操在内的一切无形精神因素，恰当的转化为有形的物质实现，从而在我们的用户、员工、合作者之间结成无缝且目标一致的稳固利益结合体。
      面对经济全球化的趋势，将坚持“专业、专注、高效、节能”的服务宗旨，以一应俱全的产品、规范化的管理、专业化的服务，致力打造成全国领先的一站式专业机电设备公司。