北京招聘

岗位职责
1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度；
2、编制并不断完善员工手册，使员工了解公司的各类管理制度和行为规范。
3、制定公司的薪酬制度、薪酬计划、福利计划；
4、建立绩效管理体系，负责公司的绩效管理（绩效计划、绩效实施、绩效反馈及评估）；
5、建立公司职位调动及晋升体系；
6、负责员工的劳动合同签订以及职务任免、调配、解聘等；
7、组织员工的各种集体活动，以建立良好的员工关系，确保员工的工作满意度达到公司的要求。

岗位要求：
1、大专以上学历，人力资源管理或行政管理专业；
2、从事人力资源管理工作3年以上工作经验；
3、熟悉人力资源制度的建立、薪酬管理、绩效管理、员工关系、人员招聘、培训管理等；
4、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
6、具备良好的领导能力和部门内部管理能力。

WALKING LIVING品牌源自瑞士，创始人为一群钓鱼运动爱好者，他们以生产专业钓鞋起步，逐渐开发其他钓鱼服饰装备。维卡莱林（WALKING LIVING）致力于为所有爱好钓鱼人群提供高性价比的钓鱼用鞋、包、服装服饰及其他专业装备。我们以为户外休闲垂钓人士打造舒适、专业、完美品质的户外用品，并成为钓鱼文化中最具有专业时尚感的特色品牌为努力目标。 WALKING LIVING于2010年初正式登陆国内市场，将欧美最新流行的前沿产品带到中国，为了更好的完成推广工作特需专业人士共筑美好未来。
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