北京招聘

咨询主管岗位职责 职责1：负责组织制订、实施中心咨询部工作计划 1．1：中心年度咨询部工作总结与计划 1．2：制订《中心月度咨询部总结计划》 1．3：组织召开部门月度总结、计划会议 1．4：监控中心月度招生方案的执行 1．5：召开咨询部周工作总结、计划会 1．6：调整新班开班计划 职责2：负责持续提高中心招生转化率 2．1：制订中心月度咨询转化率提升方案 2．2：召开日销售会议 2．3：咨询师岗位示范 2．4：训练咨询基本功 职责3：中心招生体验课的组织与实施 3．1：中心体验课分配任务 3．2：组织体验课和演讲 3．3：实施体验课和演讲 3．4：对参听体验课的咨询者分组、测试 职责4：负责带领中心咨询部员工执行岗位职责 4．1：安排新员工学习岗位职责和咨询流程 4．2：组织员工学习并执行公司市场规则 4．3：检查员工岗位标准落实情况 4．4：处理咨询投拆 职责5：负责组建、管理中心咨询团队 5．1：咨询部员工二面试 5．2：处理部门员工转正 5．3：实施、监控绩效考核 5．4：与部门员工沟通 5．5：制订部门员工轮休安排表 5．6：参加公司组织的主管类训练

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