北京招聘

岗位职责

1、营销中心内部督导培训管理；

2、营销中心各专卖店长培训管理；

3、销售业务运营推广；

4、领导交办其他事项。

任职资格

1、30到40周岁；

2、具备丰富的市场运营、策划推广、渠道建设、人员组织的实践经验；

3、较强的企业经营决策能力、统筹策划经营能力、分析研究解决问题能力；

4、具有较强团队组织管理能力，能熟练运用各种激励策略引导团队。

*注：本岗位按照集团考勤制度规定为单休制。

    天津应大股份有限公司成立于1992年，主营皮衣、皮草及高端时装业务。2008年，应大在天津空港经济区建成国内最大规模的皮衣产业园，其中包括国内首家皮衣博物馆。近年来，应大实施多品牌战略，形成了以应大女装、应大裘皮和CEREL高级女装等成衣品牌为主的品牌体系。
    25年来应大以“百年、诚信、创新、激情”为文化准则不断创新发展，先后荣获“中国名牌”、“中国***”等***荣誉称号。2009年，应大首次荣登“中国500最具价值品牌排行榜”，并于2010年、2011年、2012年、2013年连续入选该排行榜，排名和品牌价值逐年大幅提升，迄今为止品牌价值达38.55亿元。