北京招聘

岗位职责：

1、 建立并完善培训体系、培训制度及相关流程；

2、 按照公司战略发展规划、年度工作计划以及内部培训需求，制定年度培训计划报相关领导审批；

3、 负责培训计划的具体实施并根据实际情况的变化及时做出相应的调整；

4、 负责培训工作的跟进与总结，培训结束后进行培训效果分析，总结存在的问题及改进的措施，撰写培训工作总结，报领导审核；

5、 负责内部培训师队伍及内部课程开发体系的建立、管理；

6、 负责外部培训机构的挑选和管理，与外部培训机构建立良好的合作关系；

7、 制定公司年度培训经费预算并对其进行管理使用；

8、 建立员工培训档案，根据培训内容及培训目的设计培训考核方案并实施。

任职资格：
1、28—32岁，党员，人力资源、管理或相关专业，大学本科或同等以上学历；
2、3年以上培训模块实际工作经验，熟悉内部培训及外部培训工作流程，有党务工作相关工作经验；

3、有良好的文字功底，熟悉公文写作；

4、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；

5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力；

6、为人正直、坦诚，具有良好的职业操守和工作规范；

7、具有大型国有企业或外企相关工作经验者优先。

北京中小企业信用再担保有限公司是经国家工信部与北京市政府批准，在市国资公司主导和组织实施下设立的全国首家省级中小企业信用再担保机构，2008年11月16日挂牌成立，按照“政策性引导、公司化管理、市场化运作”的原则组建和运行，是北京市中小企业信用担保体系建设的基础性平台，也是北京市实施公共财政政策的重要载体。
公司当前资本金规模20亿元，并受托管理着中央及北京市两级财政共同出资的小微企业担保代偿补偿专项资金5亿元。
自开业以来，公司始终坚持“社会效益为首”的经营理念，集中有效资源于再担保主业，通过“搭平台、建机制”引导各类社会资源共同为符合政策导向的中小微企业提供融资服务，为改善首都小微企业融资环境做出了不懈努力；公司积极发挥增信、分险、规范、引领作用，搭建并逐步完善了有政府政策引导，有担保机构、金融机构和中介机构广泛参与，业务覆盖市区两级，产品涉及间接融资与直接融资的中小企业融资服务平台。
目前，公司提供的各类担保服务既包括贷款担保，也包括集合债券担保、集合票据担保、集合信托担保等融资担保，还包括交易履约担保、诉讼保全担保及工程保证担保等非融资担保，能够有效满足不同发展阶段、不同类型的中小微企业融资需求。
公司将继续秉承“稳健、创新、求实、进取、高效”的企业文化，在市国资公司正确领导下，进一步发挥公共财政政策的放大引导作用，为促进北京市经济社会健康发展做出更大的贡献。

更多国资公司系统企业招聘信息请浏览：http://special.zhaopin.com/2018/bf/bjsg103164