北京招聘

1.负责面料库的各种面料出入库记录、摆放和日常管理；
2.对各批新到面料进行大货使用前的验布工作，并将验布结果录入电脑存档及打印报表 给面料采购员；
3.负责根据生产通知单和发活报表将各种主辅料按数量裁好，备好以及时发给各加工厂，核对货品的入、出库凭证，清点入、出库货品，与送货、接货人员办理交接货手续；
4.负责仓库的清洁整理工作，及时保持仓库卫生环境良好，各面料、物品摆放整齐有序；
5.定期盘点，做好库存报名给计划部经理

一.公司发展历程及介绍：
    北京香歌莉服装有限公司成立于2006年，是一家集女裤技术研发、生产制造、市场销售和品牌运作于一体的企业，拥有占地面积1000多平米的办公区，有员工100余人，年销售额6000多万，香歌莉女裤在全国都设有省级代理商、专卖店和商场专柜，拥有遍布华北、东北、华南、西北的销售网络。
    香歌莉公司以品牌经营为主导思想，秉承“引领时尚、缔造美丽”的企业理念，致力于为中国***带来最完美、最具魅力、最人性化的女裤。公司采用先进的管理方法和来自日本、德国的先进设备，形成了国内领先的生产流水线。
随着公司的快速发展，不断完善的管理体制造就了一批高素质的专业人才和精诚合作的管理团队，为公司更好的发展提供了保障。目前公司商品主要以牛仔为主、化纤为辅。消费者主要是定位在25-45岁之间的中上阶层人群。简约的风格、优雅的魅力、流畅的线条、独到的创意、全新的款式将***美丽演绎的淋漓尽致。
    随着女裤行业的繁荣发展，以及工艺上改革更大大推动了女裤行业发展：不少消费者为“裤尚”而疯狂起来。香歌莉紧跟潮流，在颜色、面料、款式上都力求经典，以期待满足消费者多样化的需求而努力。

二.福利待遇
1.公司重视人才，以人为本，为员工提供社保五险，还同时享受带薪婚嫁、产假、丧假等等有薪假期；
2.薪酬待遇=月薪+其他补贴+年终奖金；
3.每年进行调薪；
3.免费提供员工宿舍；
4.每年至少一次的员工旅游活动；

三.公司注重员工能力的培养，建立管理和专业技术双通道的职务晋升规划，为员工的晋升和职业发展规划提供有利的、优良的上升通道及平台。