北京招聘

任职条件
1、 性别不限，40岁以下，身体健康，形象气质良好。
2、 企业管理、师范类、语言文学类大学本科以上学历，英语四级以上。
3、 精通培训模块工作流程，具备规划、组织、实施、跟踪、评估培训工作的能力；
4、 丰富的授课经验，了解成人学习特点，善于与学员互动、现场控制能力强，并能根据学员能力与素质调整培训方案，注重培训效果；
5、 三年以上服务业培训管理经验（其中一年以上担任同职岗位工作经验）。
6、 技能技巧：能熟练操作OFFICE办公软件;
7、 能够独立完成培训体系方案的建立、培训课程的研发、课件的制作及讲授。
8、 良好的口头表达、沟通协调能力强，工作推动能力强。

职责描述：
协助项目培训工作的开展，为适应公司发展的需要，提高员工专业知识和个人职业素质。统一各级员工思想价值观，有效提升团队的执行力，增强团队的凝聚力。提高员工工作效率，提升解决问题的能力。加快主管思想和思维的转变，增进主管的创新能力。强化各项标准和制度。
1、 各项标准流程制度的梳理和制定；
2、 协助上级建立并优化培训体系，建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等。
3、 根据企业的经营方针制定各个不同时期的培训计划，并在各部门配合下实施；
4、 协助各部门编写出各项培训课程的教材；
5、 协助并督促部门制定各项员工的考核标准，作为今后考核、晋升及制定培训各级人员的依据；
6、 督促各培训项目的实施，并持续改善；
7、 检查考核各培训项目的效果；
8、 .根据各部门培训项目效果，确定部门人力资源发展。

宝蓝物业服务股份有限公司于2001年在北京成立，注册资本1.9亿元，主要从事商用物业经营与管理。

公司的基本业务模式是从商用物业业主方获得整体物业的长期经营管理权，按目标客户的商业模式发展趋势和产业需求对物业进行重新定位并装修改造，然后按既定目标招商吸引客户入驻，为金融、商贸、通讯、餐饮、休闲娱乐、医疗保健、教育培训等各行业的商业客户提供办公、经营场所，以及完善的物业管理与配套服务。

公司的经营规模是北京网点数量最多的商用物业运营管理商。公司旗下有20余处经营物业，分布于北京的朝阳区、东城区、海淀区等各主要城区，总经营面积约70万平方米，物业形态多样—从地处核心商务区的单体综合楼到毗邻繁华绿色宜居的大型产业园区；商业功能灵活—适合办公、培训、酒店、餐饮、娱乐各类商业用途；服务范围广泛—受众群体小至几十平米的个体创业者，大到上万平米的央企、百强或上市公司。

项目分布：
海淀：西平庄、南坞、定慧桥、中关村、公主坟、学院路、远大东路、昆明湖南路、亮甲店、六里桥
东城：广渠门、大雅宝胡同、前门、夕照寺
朝阳：团结湖、白家楼、酒仙桥、
丰台：丰葆路、万丰路
通州：梨园