北京招聘

工作职责：

1、 负责员工的日常考勤、薪资计算及发放等相关工作；
2、 负责员工社会保险、住房公积金、补充商业保险、体检等社保福利的日常运营管理工作；
3、 负责劳动合同、员工档案等的人事日常管理工作；
4、 负责新员工录用入职审批、录用手续办理等相关工作；
5、 其它人力资源运营管理相关工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，1至2年人力资源薪酬福利及人事档案管理工作经验；

2、熟练运用office软件，精通Excel、PPT；

3、熟悉国家、地方劳动人事政策法规；

4、遵守职业道德，具有保密意识；

5、27岁以下，待人接物大方得体，形象气质佳；

6、具备良好的职业稳定性，有亲和力，工作踏实勤奋、敬业，责任心强，抗压能力强，关注细节；

7、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，思维活跃，办事沉稳、细致，有强烈的质量意识和结果导向。

方正集团由北京大学1986年投资创办，北京大学持股70％、管理层持股30％。
    依托北京大学，方正拥有并创造对中国IT，医疗医药产业发展至关重要的核心技术；开放、规范的资本平台吸引了如英特尔、欧姆龙、瑞士信贷、东亚银行、台湾富邦在内的国际资本注入。方正已快速成长为综合实力与华为、海尔同列中国信息产业前三强的大型控股集团公司。
    集团拥有6家在上海、深圳、香港交易所上市的公众公司，下设30家二级公司，3万余名员工。
    2010年，方正占据中国校办科技企业盈利能力近60％的份额。为国家首批6家技术创新试点企业之一。
    2011年集团总收入578亿、总资产691亿，净资产311亿。方正是诠释中国政府“创新”理念即“企业为主体、市场为导向、产学研结合”的典范企业之一。也是认真履行企业社会责任的典范企业之一。