北京招聘

职责定位：

负责编制集团战略及各项计划。

职责描述：

1、负责编制公司战略，分析国家宏观经济、行业情况、竞争对手情报、市场需求、新的市场机会等资料，对公司中长期发展进行调查、撰写专题分析报告；

2、跟踪宏观经济形式，并跟踪、分析公司的外部竞争环境、市场动态、行业发展趋势、企业竞争地位等因素，撰写房地产行业发展报告，为公司业务发展方向提供建议；

3、负责指导审核下属单位的业务战略，收集、分析下属单位的经济运营情况，并撰写专题分析报告；

4、负责集团主题地产策划组织、规划研究，拟定开发模式；

6、负责将集团战略目标进行计划分解，拟定运营计划；

7、组织制定各部门和各项目公司年度经营计划，编制集团年度经营计划，并监督执行；

8、组织制定公司年度经营管理目标及各部门季度、月度工作计划；

9、负责收集、汇总各子公司的年度、季度、月度运营信息，负责对各子公司运营状况进行分析，并提出相应改进建议；

10、建立、健全计划管理等环节的相关制度和流程；

11、负责追踪研究国内外优秀企业的经营模式，组织制定公司的投资策略、商业模式，提供合理化建议；

12、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

年 龄：◇30～45岁为佳

教育背景：◇金融、财务、企业管理、房地产管理相关专业本科及以上学历

培训经历：◇接受过企业管理、战略管理、计划管理等方面的培训

经验与专业资格：◇3年以上房地产相关企业发展及战略管理、行业研究、企业策划等相关工作经验，具有注册咨询师（投资方向）专业资格者优先

技能技巧：◇精通房地产行业分析方法、战略管理知识，熟悉国家经济及政策、房地产开发的相关政策和房地产业务流程

◇具备优秀的战略分析和思考能力，敏锐的思维及判断力

◇具有优秀的文字功底和良好的组织、沟通和协调能力

◇电脑操作水平高，熟练运用各种办公软件

个人素质：认真、细致、耐心、原则性强