北京招聘

“90”后的我们不需要朝九晚五，需要将无限的精力投入到青春奋战；

“90”后的我们不需要千篇一律，需要把单调的工作打造的个性张扬；

房产经纪人，平均月薪比普通销售人员高1倍甚至几倍，在说话的艺术中实现业务的接洽，武装最专业的房产知识，行走在现代都市的浪尖，所有大客户置业投资的宠儿。

他们年轻有活力，蓬勃有朝气！半年即可竞聘管理层，公开、透明、机遇广阔！

他们工作不到一年就拥有了自己的小团队，成为一名星光熠熠的”90后”leader！

他们中有王鹏宇，北京链家上地大区安宁庄区新任店经理，23岁，2012年10月18日入职链家，海南师范大学信息与计算科学专业，2013年4月成功竞聘租赁店经理，链家2012年博学争霸赛上地大区第一名。

他们中有陈杰，北京链家上清大区清河东区区域经理，25岁，C1级别，1988年出生的他已经拥有了自己190人的团队，业绩翘首大区，他还年轻，有激情，有活力，他将成为链家最大的潜力股。

就是他们，这一群不需要朝九晚五的人，有着不错的收入，却过着与普通白领全然不同的生活。该怎么形容他们的工作呢？酷、激情、拼搏、专业？或者都有，或者都不准确。但有一点是共同的，他们的职业正试图开拓出一种新的生活方式。

怎么样，房产经纪人够酷，能够贴合你那不拘一格而又躁动的心吧？

加入我们吧！链家欢迎你！

目前北京公司已培养、提拔2300多名店经理，200名区域经理、26名大区总监，7名城市总经理。
2013年1500名店经理虚位以待！

你只看到我拿钱，却没看到我加班；
你有你的方式，我有我的态度；
你否定我的现在，我决定我的未来；
你嘲笑我资历太浅。我可怜你害怕挑战；
你可以轻视我们的年轻，我们会证明，这是谁的年代；
职场的道路注定坎坷，少不了等着看笑话的人；
但那又怎样？就是前路艰难，也要不惧挑战勇往直前；
来链家，我们为自己代言！

薪资待遇：
1、经纪人：底薪2000远-5100远/月+提成8%-30%，月均7000-8000元；七险。
店经理：底薪3000元-6500元/月+提成8%-24%，月均1.5万-3万；月度、季度现金奖+社保+商保+带薪年假+带薪体检
2、公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生；
3、成熟完善的培训体系，全方位的培训内容；链家地产被誉为房产经纪中的模范。
4、丰富多彩的员工文体活动，年度千人规模的大型年会， 销售精英年度巨奖和年度国外旅游机会

招聘要求 ：
1、年龄男20-40周岁，女20-36周岁;
2、学历大专及以上;
3、工作积极主动，乐观开朗；
4、做事认真踏实，为人正直诚恳；

联系方式：
联系人：闫振涛 QQ：85571151
联系电话：010-52360607/13810802664
邮箱地址：yanzt3@homelink.com.cn

公司地址：北京市朝阳区朝阳门昆泰国际大厦17层

企业服务理念：
我承诺，我做到
核心价值观：
诚实守信、客户至上、团队作战、集体荣誉、拼搏进取、追求卓越、敬业务实
链家控股是一家以地产经纪业务为核心的全国化发展的房地产综合服务体，目前旗下有北京链家房地产经纪有限公司（简称链家地产）、天津链家宝业房地产经纪有限公司（简称天津链家）、大连链家房地产经纪有限公司（简称大连链家），致力于成为国内在住宅地产经纪、金融按揭服务和商业地产服务方面的领跑者。
北京链家成立于2001年11月12日，截至2010年6月已在北京、天津、大连开设直营分支机构逾700余家，旗下从业人员合计10000余名。9年来，北京链家的复合增长率超过了100%。在未来的五年里，链家将同全国有志于地产服务的精英们一起，打造一个涵盖环渤海、长三角、珠三角、中原地区，年销售额超过千亿元的地产服务平台。
我们期待具有才干，敢于挑战的您的加入！因您的活力与能量，我们将一起驰骋向更高更远的壮阔宏图，实现我们的目标----做房地产综合服务的领跑者！

重要荣誉
■ 连续四年荣获“北京市存量房经纪机构一级资质”；
■ “央产房”交易指定代理服务机构；
■ 与北京市消协合作独家创办“二手房消费教育学校”单位；
■ 2004年开业内先河，首家与建设银行合作“二手房交易资金托管”；
■ 中国银行十大中介战略合作伙伴；
■ 2008年北京市消费者协会授予“诚信服务示范单位”称号。