北京招聘

工作职责：
作为teamleader，为达成负责项目的开发目标（（性能、品質、収益、日程等）制定项目设计开发日程，进行设计式样检讨（包括协调进行解析，实验，分析实验结果等）、图纸发行以及工程检查等业务，并掌握进展，向上司/高层进行报告。
对应设计评审会以及社内Project各个车辆开发阶段进展管理的汇报
对应客户提出的要求
分配部下的工作，并把握进展

为达成年度技术降价及国产化目标，挖掘案件，做成日程表进行检讨和推进采用。
跟踪已有案件的进展并推进采用
管理部下的业务进展

针对市场上发生的投诉，和品保，实验一起查明原因，对于设计问题研究对策并推进实施同时进行日程上的管理。

在工作上指导部下开展业务，定期对部下进行教育
实现团队合作。 任职要求： 具有一定项目管理的经验和强烈的时间观念进行项目推进
能够短时间内迅速熟悉工作，快速上手。
具有发现问题，解决问题的能力。
拥有teamleader的经验。

Must：机械类专业或者材料专业（金属材料方向）
Want：声学知识、汽车类专业（了解排气管，底盘，发动机等部品）

以下工作经验要求并非“MUST”要求，但如果拥有的话会优先考虑。
？日企工作经验
？在日本工作的经验（工作调动或研修）

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