北京招聘

职位概述：
1. 负责完成指定时间内年度目标销售任务。
2. 负责完成指定时间内营销中心年度销售方案，销售任务的分解安排工作，保证销售稳步增长。
3. 负责完成指定时间内建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络负责制定营销中心年度推广方案。
4. 负责完成指定时间内营销中心的所有监督管理工作；包括客户开发，客户档案的建立，客户关系的维护，合同签订，发货跟进，回款跟进等监督管理工作。
负责完成指定时间内制订、修订营销系统的工作程序和规章制度，经批准后施行。
负责重大营销合同的谈判与签订；负责完成指定时间内定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理大客户问题。
5. 负责完成指定时间内制定营销系统年度专业培训计划并对销售人员进行培训和管理，根据实际工作情况向公司建议奖励、留用、处罚及解聘销售人员。
6. 负责完成指定时间内调查竞争对手，提炼公司产品的核心优势，制订公司新产品市场价格，经批准后执行。
7. 负责完成指定时间内市场调研，收集和了解相关客户信息及要求，提供产品开发建议。
8. 负责完成指定时间内组织建设 （1）参与讨论公司部门级以上组织结构；（2）确定下级部门的组织结构； （3）当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时，要及时指出问题，作出调整，并通知人力资源部。 （4）确认直接下级提交的用人需求（含岗位职责和任职资格），并提交人力资源备人。
9. 负责完成指定时间内总经理交办的与销售相关的其他工作。
任职资格：
5年以上职业装营销管理经验，8年以上营销管理经验，；
具有较强沟通、协调能力，市场开拓及管理经验；
市场营销专业本科以上学历。

北京天业仁和服装服饰有限公司是集研发、设计、生产、销售为一体的大型现代化品牌服装企业，旗下LEMON?PERTER雷蒙派登、赫芙玛、虹菲三个自主品牌。公司设置行政管理中心、人资管理中心、营销管理中心、市场管理中心、创意管理中心、生产管理中心、采购管理中心、财务管理中心、企划管理中心、全国办事处等现有员工3000余人，高级管理人员达百余人，特邀英国皇室设计师Mr. Breese担任首席设计师，技术总监作为目前国内唯一做过国际知名品牌的打版师，资深设计团队50余人，高级技术人才400余人，西服年产量100万套，衬衫、棉服、夹克年产量500万件。
公司于2003年在英国伦敦成立了自己的设计工作室，紧邻英国顶级手工定制西装的摇篮——Savile row（萨维尔街），特邀英国皇室设计师Mr. Breese担任首席设计师，资深的设计师团队穿梭于英国伦敦、法国巴黎、意大利米兰、美国纽约、日本东京五大服装之都，吸收新服饰文化与传统制作工艺的结合，追求不超越现实的时尚文化，技术总监作为目前国内唯一做过国际知名品牌的打版师，深谙人体体形和行为特点的结构分离组合之道，集解剖学、艺术智慧和丰富经验为一体的手工艺制作，创立全新时尚职业装高级定制服务，孜孜不倦的追求时尚职业装的恒久品质。
面对未来，天业仁和凭借对服装设计、制造、服务的每一细节近乎苛刻的追求，专业团队体贴的具有针对性的服务解决方案、服务质量和标准，立足于工业流水线批量成衣的今天。我们始终坚持职业装的流行是不能超越现实的时尚，坚持以人为本走品牌发展的道路，
天业仁和人坚持：职业装的流行是不能超越现实的时尚！坚信品牌的力量，恒久品质铸就经典!