北京招聘

一、岗位职责：
1、负责员工招聘工作，协调办理员工入职、离职、调动、任职等手续；
2、负责收集培训需求，拟定和执行培训计划，并进行培训效果的跟踪、反馈；
3、协助组织实施绩效考核，负责公司的薪酬、福利核算以及具体的社保、公积金的办理；
4、负责员工关系管理，建立健全员工的人事档案；
5、企业文化建设，组织员工活动。
二、任职条件
1、人力资源或相关专业本科以上学历；
2、3年以上人力资源工作经验，独立承担HR工作；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，活泼开朗、踏实稳重，责任心强, 有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。

用友公司成立于1988年，是中国最大的管理软件服务提供商。目前，中国及亚太地区超过120万家企业与机构通过使用用友软件，实现精细管理、敏捷经营。用友软件股份有限公司连续多年被评定为国家“规划布局内重点软件企业”，2010年获得工信部系统集成一级资质企业认证。“用友ERP管理软件”系“中国名牌产品”。2001年5月18日，用友软件股份有限公司成功在上海证券交易所发行上市（股票简称：用友软件；股票代码：600588）。
用友软件股份有限公司作为集团的主体，截止目前，拥有员工已逾10000名，拥有中国最大的企业应用软件研发体系和超过3000人的研发队伍。用友股份的100多家分子公司、3000多名服务专家组成了中国管理软件业最大的服务网络，在日本、泰国、新加坡等亚洲地区建立了分公司或代表处，且与超过3000家的各类合作伙伴一起为客户提供优质的服务和创新的解决方案。
用友公司的使命是用信息技术推动商业和社会进步，经营宗旨是做客户信赖的长期合作伙伴，发展目标是成为世界级管理软件与服务提供商。
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