北京招聘

岗位职责：
1、维护公司名誉企业形象 ；
2、服从上级领导的工作安排 ；
3、遵守公司的相关工作制度 ；
4、对会议精神及具体内容的上传下达；
5、与其他部门进行工作方面的配合、协调沟通 ；
6、完成每月新签指标任务并抑制退费 ；
7、对新员工的帮带培训和对老员工的持续培训 ；
8、对部门员工的工作进行考核 ；
9、监督督促部门员工对政策制度的执行落实情况 ；
10、协调部门内部员工关系、调节咨询师情绪、舒缓工作压力、鼓舞斗志、调动积极性等 ；
11、参与或监督死单、退单的挽单过程 ；
12、与财务和咨询师核对每周每月实收实退等数据。
任职要求：
1、本科以上学历，半年以上的同岗位经验；
2、形象好、气质佳，成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有激情，有亲和力；
3、性格外向，有良好的沟通技巧和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力；
4、热爱服务业，有进取心，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力；
5、有较强的团队管理能力，能调动起团队成员的积极性，富有个人魅力，有凝聚力， 工作严谨，认真负责，具有协调能力、亲和力。

高思教育集团简介

作为京城最顶尖的教育培训机构，高思教育有着深厚的历史。早在上世纪90年代中期，一批以北京大学数学科学学院学子为核心的教学团队成为了“人大附中仁华学校”教师队伍中的主力军。2003年他们在超常教育专家徐鸣皋教授的带领下与北京巨人学校合作，创建了“数学尖子班”，在国内开创了超常教育向公立体制外拓展的先河。2009年11月以“华校”和“尖子班”的核心成员为基础的20多人教研教学团队创立了“高思教育”。
从2009年底创立至今，经过了两年多时间的努力，高思学校已经从最初的一个教学区，发展到了11个教学区；学生人数从最初的几百人发展到13000多人。业务范围涵盖了小学、初中的全部课程以及高中数学的超常培优，并设立了个性化1对1教学中心，成为了京城牛孩的大本营。高思教师队伍现已超过400人，专职教师的比例达到了75%。
2011年，高思取得了辉煌的教学成绩，无论是在迎春杯、华罗庚金杯赛、走美杯、春蕾杯、全国初高中数学联赛、日本奥林匹克竞赛、美国全国数学竞赛中，高思代表队的成绩都名列前茅，共计1326人次获得各项赛事的一等奖，并在走美和日本的比赛中折桂。
2011年11月22日，高思教育集团在成立两周年之际获得国际著名风险投资机构“晨兴创投”千万美元投资。晨兴创投之前曾成功投资搜狐、第九城市、携程网、凤凰网、迅雷、UC优视、正保远程教育等企业，在国际上有很高的声誉。高思将利用本次的融资，进一步完善已有的产品线和教师培训体系，巩固行业内超常学生培养、教学研发、教师培训的领先优势。同时，高思将继续致力新项目开发和拓展，包括1对1个性化辅导、远程教育等，业务范围也将从北京向全国发展。
短短两年时间，高思教育的发展成为了中小学培训行业中的一个奇迹！