北京招聘

岗位职责：
1. 协助销售经理制定并实施销售方案，合理分解、下达销售任务和业务指标；
2. 带领团队有效开展产品推广和销售工作，并指导销售人员完成自身目标；
3. 负责市场销售数据的收集和分析，并持续优化销售策略和计划；
4. 制定项目市场推广费用预算及全年整体财务预算制定、控制以及激励考核制度；
5. 负责销售团队管理工作，对团队成员进行培训、日常工作监督和检查工作。

任职资格：
1. 市场营销、企业管理或相关专业，本科以上学历；
2. 三年以上相关岗位工作经验，有办公软件销售经验者优先；
3. 有市场策划能力和相关经验，较好的方案撰写能力；
4. 善于与人沟通，有较强的逻辑思维能力、学习能力及个人执行力；
5. 具备商业谈判能力和销售技巧，能敏锐洞察客户的心理并能灵活地采取相应的沟通策略和处理技巧；

   中加新世纪（北京）科技开发有限公司是中关村科技园区高新技术企业。公司网址：www.cckc.cc
公司集科技创新、技术研发、设计、服务于一体，是经济发展、企业管理和高科技深度融合的复合型企业。它肩负着引导知识经济时代企业可持续发展的重任。它致力于在经济发展方式、企业管理模式和知识科技创新等方面给予企业以切实有效的技术支撑和智力支撑。
自成立以来，先后被评为“全国质量、服务、信誉 AAA级信用单位”、“中国信息化管理服务十大创新标杆企业”。首席专家陈瑜教授荣获“2012年度中国十大科技创新人物”、“第九届中国科学家论坛特别贡献奖”和“引领管理科学创新发展十大杰出贡献人物奖”。我公司研发的世界第一套《知识资本量化长效激励机制管理系统软件（KCM）》被评为“2012年度中国科技创新最佳发明成果奖”和“中国民营科技创新成果金奖”。
公司拥有国家顶级的专家团队和一流的研发队伍，其中有国家高科技战略研究组组长马俊如教授、中国工程院院士倪光南教授、中国科学院著名科学家郑志鹏教授、中国科学院研究员许榕生教授，以及博士、硕士等一批优秀的青年专家学者，并同著名高等院校和科研机构密切合作，凝聚并形成一支强大的科研中坚力量，保障了公司产品技术的先进性和科学性。
公司研发的第一代产品《知识资本量化长效激励机制管理系统软件（KCM）》是世界第一套知识资本量化管理实用软件。它以全新的视角，从深层次因素研究入手，提出了对企业员工知识资本进行科学量化的管理方法和激励机制，是世纪之交具有划时代意义的、更新换代的管理模式，它将引领管理科学的一场深刻革命。
公司将继续研发一系列先进的管理软件，为企业提供定制化和信息化解决方案，以及知识产权交易平台、电子商务平台和科技孵化器模式的设计和搭建，进而满足经济发展和企业管理的需求。同时，我公司还将大力开展培训工作，为我国培养第一批知识资本量化和知识资本管理人才。我们将竭诚为广大客户提供优质服务和一流的产品！