北京招聘

性别：不限 年龄：25-40岁（已婚已育者优先） 身高：160以上 教育程度：大专以上

专业要求：人力资源管理或相关管理专业 优先条件：同等专业学历和资格证书

任职资格

专业技能：企业制度和企业文化培训，人事法律、法规培训，计算机应用技能培训，企业管理知识培训，人力资源专业模块培训，人际关系培训，礼仪培训。较强的计算机操作能力、较强的思维判断能力和语言表达能力、较强的书面表达能力、较强数字分析能力、较强的组织协调能力。

相关经验：2年以上人力资源管理经验；1年以上招聘、面试、人事档案管理经历经验；熟知北京当地社保管理操作流程。

与各猎头公司、各人才中介机构、网络招聘机构、大中专院校、培训学校、职介有良好的沟通。

岗位职责：
1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；
2、分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施；
3、拟定招聘方案，组织实施招聘活动；
4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
5、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；
6、制定招聘预算并控制执行；
7、分析、评估招聘效果；
8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职资格：
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、三年以上人力资源管理经验，二年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
工作时间：8小时制

考核内容：

业绩考核
1.办事效率高；
2.工作质量符合标准；

能力考核
1.具有熟练的业务知识及相关的其他知识；
2.分析决策能力强，并能正确判断处理；
3.创新能力强，锐意求新；
4.自学能力强，能迅速获取新知识。

态度考核
1.明确自己的岗位职责，自觉主动对自己的行为及后果负责；
2.能与同事很好地协作；
3.不仅能遵守规章制度，而且能以身作则为形成良好的工作秩序而努力。

上海太太乐食品有限公司是全球***的食品企业——瑞士雀巢公司的全资子公司，是全球***的鸡精行业生产、销售龙头企业，是中国鸡精行业标准起草单位。太太乐企业的成功发展史成为了瑞士雀巢商学院的EMBA经典案例。在“2010中国市场最具品牌价值百强”榜单中，太太乐以113.29亿元的品牌价值位列食品类调味品行业***位。
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2001年 荣获中国食品工业协会“1981—2001中国食品工业突出贡献企业”
2005年 太太乐鸡精荣获“中国名牌”殊荣
2006年 荣获“2006中国食品行业领军企业百强”称号
2008年 2003-2007市场领军金品奖——太太乐鸡精
2008年 荣获2007年上海企业100强第90名
2009年 上海市民政局授予荣耀中“抗震救灾捐赠特别奖”
2009年 公司荣获“2008年度中国调味品制造业十强企业”
2009年 公司被评为“二〇〇八年度上海市外商投资先进技术企业”
2009年 荣耀中被评为“中国调味品协会复合调味料专业委员会主任委员”
中国调味品协会复合调味料
2009年 评定:上海太太乐食品有限公司鲜味之旅为全国工业旅游示范点
2009年 上海太太乐食品有限公司被评为上海市质量金奖
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2011年 2010年嘉定区先进制造企业综合实力金奖
2011年 2010年嘉定区小巨人企业
2011年 2009-2010年度嘉定区文明单位
2012年 2011年嘉定区先进制造业金奖
2013年 高新技术企业
2013年 上海市重点产品质量振兴攻关成果奖
2014年 2013年嘉定区先进制造业综合实力奖金奖
2014年 工人先锋号
2014年 外商投资先进技术企业
2014年 上海市科学技术奖
2014年 诚信管理体系证书