北京招聘

岗位职责
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、分析客户需求，维护与指定公司关键顾客的关系，寻求机会发展新的业务；
4、管理、参与和跟进项目进展；
5、建立管理数据库，跟踪分析相关信息；
6、向公司提供市场资讯及所属客户信息。

任职要求
（1）国家正规院校大学专科以上学历，1年以上销售工作经验；
（2）具备高度的责任心和进取心，富有团队合作精神，能承受较大的工作压力；
（3）工作勤奋，积极主动，执行力强；思维敏捷，具备流畅的表达能力、清晰的分析能力和出众的协调与沟通技巧；

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