北京招聘

岗位职责：

1、运用有效的招聘渠道，满足公司人力资源需求；

2、负责根据相关制度及工作流程开展招聘管理工作。
·负责开拓维系招聘渠道
·组织结构化或非结构化面试，推荐复试
·负责员工档案的管理
·办理新员工入职、转正、异动、离职等手续
·掌握公司员工整体结构情况，定期汇总人员综合动态，汇总相关数据报表
·组织开展员工活动
·保持与相关资源部门的沟通与联系
·完成行政人事经理交办的工作任务

任职要求：

1、大学本科及以上学历；

2、三年以上人力资源工作经历，其中至少一年的团队管理经验，汽车行业从业背景优先；

3、良好的沟通技巧；

4、良好的团队协作力，良好的谈判技巧， 良好的组织管理能力和时间管理技巧，良好的对外合作关系能力，良好的培训能力。

南部大区办公地址：广州市寺右新马路111-115五羊新城广场1501室
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