北京招聘

岗位职责 ：
1、全面统筹公司总部及下属各分公司的人力资源管理工作；
2、根据公司的发展战略，组织制定公司人力资源战略；
3、组织建立适合公司现状及未来发展趋势的人力资源各项策略；
4、组织建立有效的公司管理流程及沟通机制；
5、组织建立公司绩效考核机制并监督实施；
6、形成并推动公司企业文化建设；
7、全面负责总部人力行政中心各模块的管理工作，指导下属员工开展工作。

任职资格 ：
1、全日制大学本科或硕士学历，人力资源管理或相关专业；
2、至少10年以上300人以上企业人事管理经验，至少3年以上企业人力资源总监或人力资源经理工作经验，人力资源各模块均有实操经验；
3、有金融行业人力资源工作经验最佳，或销售性质企业人力资源工作经验亦可；
4、能够指导下属员工有效开展工作，懂得管理艺术和技巧；
5、能够承受较大压力、有担当、有责任心、工作主动性强；
6、较好的个人品行和人格魅力，正直、积极、乐观；
7、较强的计划能力和执行能力；
8、较强的组织协调能力、沟通表达能力、应变能力和人际交往能力；

        大唐财富投资管理有限公司是一家专业为高净值资产客户提供金融服务的第三方理财机构，专注于为客户提供全方位理财规划服务。
    大唐财富站在客观公正的立场上，从客户利益角度出发，在不经手客户资金前提下，为客户筛选银行、证券、保险、基金、信托以及私募股权投资（PE）等各类产品，帮助客户达到资产配置优化、投资规划合理、财富持续增值等多元化目标。
    大唐财富致力于通过客观中立的产品筛选和严谨的产品存续期过程管理，为顾客量身定制理财规划方案，帮助客户打造多维度的资产配置。大唐财富志在成为中国金融产品设计及筛选专家，为中国高净值资产客户理财问题提供首选解决方案。