北京招聘

岗位职责：
1、协助公司产品总设计师（董事长）进行资料搜集、分析；
（1）在董事长的指导下，基于公司现在产品，对同行业及相关行业产品进行资料搜集、整理和分析；
（2）对于搜集到的资料分类归档，其中具有可参考性资料整理提炼，并落实到文案，提交董事长审批。
2、负责制作产品原型、产品客户验证、客户访谈和分析等工作；
（1）对研发出的新产品进行模型制作、全程监督执行；
（2）对新产品使用客户进行全程跟进，做好客户体验、客服访谈及分析并整理归档。

任职资格：
1、教育背景：统招本科以上学历，理工科或管理类学科相关专业。
2、工作经验：五年左右工作经验，有相关咨询工作经验或从事过老板管理工作方面助理者优先。
3、素质要求：
（1）钻研创新意识：有强烈的钻研精神，乐于并善于发现及创新思维延展。
（2）良好的书面表达能力：能够将创新想法及思维落地成稿，具有可执行性。
（3）抗压能力：具备优异的抗压性，在高强度工作中保持思维清晰敏捷。

公司介绍
易中公司成立于1999年5月，是一家专注于中小企业、成长型企业管理培训的业内领航者。
公司始终秉承“实战、系统、简单”的原则自主开发管理培训产品和提供管理相关专业服务。
自2001年开始持续在全国范围内组织管理者培训，提供大量管理公开课，进行企业内训及举办管理年会，累计培训管理者10万人次。
2002年开始创造性地采用“四周免费试看”模式推广实用的易中管理培训教程及其它管理培训产品，累计受益客户近100万。
2005年开始策划发行管理文摘杂志《易友》，发行量近10万，读者50-60万。
2009年推出全面、系统帮助老板总经理解决企业问题的《老板顾问》服务，帮助超过1万个成长型企业的老板及总经理。
2015年9月推出老板学习移动课堂【老板学堂】，专注培养“民企职业老板”，为企业解决经营难题，改善业绩。
易中始终相信诚实、互利、信守诺言是一个企业长久成功的基础，并通过不断的努力赢得了近100万企业家和管理者的认可。
易中公司承诺将不断进取，为广大中小企业、成长型企业客户提供更优质更先进的管理培训产品及管理资讯服务，以成为中国中小企业、成长型企业“终生的管理伙伴”。
 
企业原则
我们是创业者、企业家，我们不追求理论上的完美，而致力于实践上的成功；
我们不想得到每一个可以得到的客户，而仅服务于我们能为之提供价值、并能够和我们共同成长的客户；
我们相信诚实、互利、信守诺言是一个企业长久成功的基础，也以此作为选择客户的标准；
我们追求利润，更追求真正的职业精神、先进的管理手段，以及道德的经商观念在中国的传播。
 
创始人：宋新宇博士
1979年 以河南省高考状元的成绩入读北京大学
1981年 公派前往德国科隆大学，先后获得了管理学硕士、经济学博士学位
1991年 进入德意志银行作为后备管理干部接受其系统培训
1993年 加入罗兰?贝格，创办罗兰?贝格中国公司，担任罗兰贝格中国公司董事总经理
1999年 创立易中公司，现任易中公司董事长

联系方式：010-62058091

公司网址：http://www.izhong.com/

职位待遇：
1．工资＋年终绩效奖金+五险一金＋补充医疗+年终父母慰问金+生日礼品
2．创新激励（产品、营销、管理等创新）+丰富的公开课及管理者培训机会+清晰的晋升通道