北京招聘

【工作内容】
1、人事系统维护：辅助上司完成人事系统的导入、后期系统维护、考勤休假系统管理等工作；
2、员工关系：员工入离职、转正、部门调动、合同续签等工作；
3、人事其他：员工定期体检、人事证明、出差审批等相关工作，以及领导交办的其他事项。

【任职要求】
1、具备良好的沟通能力、执行能力和数据处理能力；
2、具备基本职业素养，有为员工服务的基本意识，能主动承担多项工作压力；
3、有意长期从事人力资源工作，对该工作有一定的基础认识；
4、具备Office办公软件的基本操作能力；
5、有人事系统维护或员工关系相关经验者优先；
6、日语专业优先。

NEC在中国的业务始于1972年向中国提供卫星地面站建设服务，并先后涉足交换机、半导体、光通信、计算机、移动通信、IT解决方案等领域，建立了多家独资、合资企业。 进入2010年，为了更好的满足市场需求，NEC决定在中国实行统一的战略和业务运营体制，以NEC(中国)有限公司作为大中华区地区总部，统领集团在华各项业务。主要内容涵盖运营商网络业务、IT解决方案业务、IT网络平台业务、投影机显示器产品、软件开发销售。作为NEC(中国)有限公司重要组成部分的NEC中国研究院立足中国、着眼未来，正在进行着包括基础与应用领域的研究和开发。

NEC (中国)有限公司依托NEC的百年创新历史、秉承长期积累的先进技术和行业经验、发挥新组织架构带来的优势，将一如既往地致力于为中国的政府、企业及个人用户提供“更好的产品、更好的服务”。