北京招聘

岗位职责 ：

1、依据公司业务拓展战略，负责确定公司店铺区域布局，选址标准、选址规划，完成年度开店计划；
2、提出选址政策及方案，规划区域发展的优先顺序，执行计划实施；
3、参与了解、分析市场情况、消费结构、交通及商业环境；
4、负责店铺选址、开发、合同谈判、物业协调等日常管理工作；
5、负责开店选址项目计划书的调研、整理、编写与开店相关费用的预算公司开发的可行性研究、并出具分析报告，为完善系统做数据分析；
6、提取制定公司店铺开发标准，规范公司店铺开发流程；审核确保完成市场开发目标并保证店面及人员符合公司要求；
7、判断对商业地产、重点商业区域进行全方位评估，为公司进行投资决策提供可靠依据。

任职要求 ：

1、大专及以上学历，市场类相关专业；
2、5年以上工作经验，3年以上选址与拓展经验，有连锁品牌店铺选址经验者优先；
3、熟悉商铺租赁运作流程、门店装修、合同谈判、商圈规划知识；
4、热爱市场工作，对市场具有敏锐的嗅觉和洞察力；
5、具有较强的沟通协调能力和独立谈判的能力；
6、吃苦耐劳、有较强的抗压能力。

世纪金源集团成立于1991年，是一家综合性跨行业国际集团。集团以“房地产居住、星级大饭店及文旅、大型购物中心、金融资本运营、物业管理与服务、医养大健康”为大型支柱产业，在科技孵化、互联网科技、新能源、汽车制造等领域深入投资布局，企业在中国大陆已投资2390亿元人民币，开发各类商品房7100万平方米，缴纳各项税金已达410亿元人民币。

企业围绕社会大需求核心，构建 “世纪金源幸福产业生态圈”，打造“幸福生活方式服务引领者”，赋予“陪伴无时无刻，服务美好生活”企业品牌价值内涵，引导各产业实现全生命周期的“价值型服务”升级。目前，企业在中国大陆拥有9大区域集团，3大行业集团，20家五星级酒店、10家大型购物中心、1家奥特莱斯，各类子公司百余家。投资地域遍及福建、北京、上海、江西、重庆、云南、湖南、贵州、安徽、陕西、江苏、浙江、湖北、西藏、新疆，以及中国香港、菲律宾、瑞典、丹麦等海内外各地。集团现有员工两万余名，英才荟萃，实力雄厚。

2005年至今，世纪金源集团十二度荣登“中国企业500强”排行榜；连续十二年荣登“中国服务业企业500强排行榜”。企业二十七年来热心公益慈善事业，共捐资人民币近60亿元，获得各项荣誉300多项。

与国运同脉，与时代共进。世纪金源努力创造社会财富，乐于承担社会责任，以追求卓越、共创辉煌的执着，走出一条更加坚实的发展之路，谱写更加辉煌的新篇章！

集团总部：北京市海淀区蓝晴路1号
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