北京招聘

您是统招学校本科及以上应届毕业生吗？

您还在犹豫去哪个企业能够让您大展身手吗？

您还在担心意向的企业不够关注您的成长吗？

不要迷茫！链家地产给予您实现自己梦想的舞台！敢于挑战的您快来报名吧！

2013年链家地产首次为刚刚步入或者将要步入社会的有愿景有理想的青年，能够实现自己梦想，特推出Pure Green 培养计划，提高其综合素质得以提高,聚焦重点培养对象, ,拔擢为链家的中基层管理人员；希望那个有自信有梦想的您加入我们！

名词解释：

Pure Green ——每一位2013年统招本科及以上应届毕业生即加入链家运营团队的员工称为”纯绿”，简称“PG”。

今年已有219名2013年应届本科毕业生加入我们Pure Green的团队；

Deep Green ——“纯绿”经过持续历练，成长为地产经纪行业的精英称为“深绿”，简称“DG”；

我们计划用3年的时间，招募到3000个“PG”，培养出300名店经理、30名区经理和3名”DG”总监，完成“PG” 到“DG”的华丽转身；

您的优势：

1.参与链家迎新会，进行销售潜质测评，参观公司总部

2.参与高管见面沟通会，与运营达人互动交流

3.拥有Pure Green飞信、微信沟通群，与公司高管实时沟通

4.运营大区同期会

5.Pure Green 团队建设

您的发展路程：

1.竞赛/激励，业绩PK，纯PG店组，树立标杆

2.Pure Green精英沙龙，区别于普通中心新人训

3.单独建立Pure Green成长档案，进行月报汇报制度

4.3000位PG，300位店经理，30位区经理，3位大区总监

岗位职责：
1） 负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2） 了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；
3） 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

岗位申请资格：
1）强烈的成就欲望，学习能力、抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折；
2） 阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值；
3） 高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑；
4） 市场营销专业、经管类学生优先考虑。
5） 沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极，乐观开朗。

关于链家：

成立时间：

链家创立于2001年11月12日，截止目前已在北京、大连、天津、南京、成都、青岛、上海、杭州开设分公司。作为中国最具影响力的房地产品牌经纪企业之一，率先提出“签三方约，透明交易”“100%真房源，百万保证金先行赔付”。

链家公益：

自2006年以来，链家先后在安徽、内蒙和山西、湖北建立了四所链家希望小学；

2010年，链家地产联合北京市社区服务中心开展“十万小时义工”活动，为社区提供社区美化、绿化环保等服务；

同时，开展“长征路上的爱心图书馆”公益项目，计划募集图书35万册，为长征路上的边远学校建立35所图书馆。

科技链家：

i-home、homebook、homesoso、homestudy、HDC-楼盘字典、SE、iBox、AFA、EHR 、oh，链家在线、掌上链家、e张房源纸、端口易。做最懂IT的经纪公司，经纪公司中最懂IT。

人才培养：

链家地产经过多年的经营和探索培养一批高素质销售人才，对于招聘的无经验的经纪人，链家地产置业顾问制定培训计划对其进行进阶式专业培训，使其具备租、售、换、贷、投全过程知识，使其达到置业顾问水平，为消费者提供专业化服务指导。链家培训基地、链家学院助您成功。

管理晋升：

链家没有空降兵，管理层均从内部晋升产生。入职半年即可参加公开竞聘店经理职位。

2013年，1500名以上的新人店经理更专业、更有信心的走上管理岗位。

福利待遇：

底薪2500起及提成10%（通提）。转正后底薪2000-5100元，提成8%-30%。直观案例：以单月业绩额计算，业绩额为4.2万元，底薪+提成可达1万元；业绩额为8-9万，底薪+提成可达2万元。

养老、医疗、失业、生育、工伤+商业保险（补充医疗、意外伤害）

如果您想了解更多，可以主动联系我预约，我将优先为您安排面试

联系人：孟女士

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