北京招聘

岗位职责：

1.组织制定适用本公司的信息管理制度、规定、流程和方案，并不断完善，以满足公司各个发展阶段的需要；
2.负责公司电子商务IT项目工作日常运转，对电子商务信息决策系统做出规划和推动实施；
3.负责OA系统、ERP系统的实施和建设，解决系统设备的故障，保障公司系统的正常运转；
4.受理业务部门关于OA系统的各种需求，形成开发报告，并跟进后续开发、测试及上线工作；
5.与外部IT资源共同进行新技术研究和测试，利用现代IT技术进行服装推广的创新，服务的创新，比如利用网络平台，微信平台对VIP客户的有效维护。
6.负责员工电脑知识培训；制作系统操作手册，并进行系统的操作培训，以及管理流程的推广和培训；
7.负责公司网络信息安全的监管，保障公司网络的使用顺畅；
8.负责对公司电脑系统的开发与维护，对电脑系统的设备进行经常性的维修保养，及时排除故障，确保电脑主机、各部门的终端机正常运转；负责新店铺上线系统的培训及跟进；
9.负责公司内计算机网络的搭建、调试与管理；电话线路、电子邮箱的申请与管理；
10.负责电脑资产管理的登记、调配；
11.完成领导交办的其他工作。


任职要求：

1、本科及以上学历，计算机或相关专业，5年以上IT类、信息类、系统类项目管理经验；其中，3年以上ERP管理和项目实施经验，以及3年以上团队管理经验；
2、具有3年以上电子商务行业工作经验，熟悉电子商务销售、物流、财务等业务流程；
3、具备项目管理、业务流程改造、业务分析、服务管理、应用管理、企业架构等关键能力；
4、了解项目相关的开发，测试，实施等流程和文档标准，良好的技术知识和背景，熟悉项目 相关开发工具和管理工具的使用，具有较熟练的英文文档阅读能力；
5、很强的逻辑思维能力，良好的领导和推动能力、学习能力、组织协调能力和人际沟通能 力；
6、富有责任心、团队精神和创新精神，思路清晰，善于表达，能承受工作压力；
7、有服装类电商行业工作背景优先。

   北京罗朗制衣有限公司成立于2006年，主营高级男装和配饰，旗下主打Roland BARTHES品牌。公司总部设立于北京，现有员工三百多人，内设产品研发中心、生产中心、营销中心、财务部、行政人事部、物流部、团体定制事业部、电子商务部、客服中心等完善的机构，是一家集高端品牌代理、自主研发、生产、销售、物流与服务于一体的现代化服装服饰公司。
    公司注重研发和生产工艺的创新和提高。现代化时尚研发中心，拥有活跃于国际时尚前沿的设计团队，以国际领先的设计理念，孜孜探索男装美学，为成熟男士打造精致优雅的生活格调。旗下产品工艺考究，从研发设计、面料引进、版型工艺到生产流程监控等各方面确保服装品质卓越，高贵典雅。公司依托国际尖端生产工艺并精于取材，澳洲高品质羊毛、精品桑蚕丝、埃及长绒棉以及高级混纺纤维是产品取材的标准。公司所追求的一直是精益求精至臻完美的面料，来给予男士以最好的呵护和修饰，ERMENEGILDO ZEGNA、THOMAS、REDA、CERRUTI 1881等全球著名面料品牌是产品材质的重要来源。
    公司采取自营模式，严格规范运营管理，自2006年至今，先后于北京新光天地、长春卓展、山东银座、北京赛特购物中心、南京金鹰国际、北京翠微大厦、北京当代商城等高档商场设立专柜，在全国20多个一线城市高端商场设立逾50家门店。6年来，公司以卓越的产品赢取了市场信赖，深受消费者好评。公司坚持以人为本，推行内部管理科学化，建立人才、技术、产品、管理、文化于一体的创新机制，为消费者创造更多价值而不懈努力。

企业愿景：打造高端定制专业机构，创造商务男装世界品牌。
      企业文化核心价值观：感恩、合力、稳健、坚持、创新。
感恩：用感恩的良知去履行职责。
      即企业凭感恩的良知力争回报社会，员工用感恩的心态尽心做好本职工作；
合力：借整合的力量去开创事业。
      即整合社会关系营造企业良好的合作环境，汇聚企业内在的团队力量实现企业目标；
稳健：以稳健的步伐去谋求发展。
      以稳妥健康的心态去做好做强企业，禁得起诱惑，不浮躁，不贪大求快。
坚持：以坚持的精神去做强品牌。
      即坚持走高端商务男装的服务之路，坚持走专业化道路。
创新：树创新的理念去赢得竞争。
      即要求树立创新理念，做到管理创新，产品创新，工作创新，方可赢得市场竞争。