北京招聘

工作任务：
1、依据销售管理制度，严格执行售楼行为规范，为客户提供热情服务，并做好登记工作；
2、按质按量完成项目组布置的销售任务和其他工作任务；
3、严格执行售楼程序，认真接待客户，进行答疑、洽商，组织参观样板间等促成交易，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户进行投资分析；
4、对周边市场及项目定期进行调研，及时掌握竞争个案动态，为公司创造新资源；
5、接受客户意见，处理客户异议，遇到权限外的问题要及时上报领导解决；
6、对个人洽谈成交的客户，负责跟踪服务，催收销售款项；
7、定期做好销售统计工作，填写各项规定表格，上报直属上级；
8、收集、整理客户信息，及时呈报销售主管或相关管理部门，收集客户的最新信息和及时反映客户；意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见；
9、遵守各项管理制度，熟练各项工作操作流程；
10、服从公司的工作调配安排，若不服从公司客观安排的工作调配，予以自动离职。
任职条件
1、招聘需求：20岁--30岁，男3名，身高要求：1.72米以上，女6名：1.6米以上，形象气质佳，性格活泼开朗，吃苦耐劳。
2、教育背景：（学历、专业、培训历程）：大专以上学历，市场营销及相关专业，特殊优秀者可放宽。
3、工作经验：具有本行业同岗位工作经验1年以上，有汽车销售，保险销售，礼仪公关等工作经验者优先考虑。
4、工作技能：良好的人际关系协调能力;掌握房地产市场信息;具有创新能力和开拓精神;熟悉国家法律、法规及相关房地产政策规定;熟悉房地产相关专业知识 熟悉销售接待。签约流程并具有操作经验，了解当前房地产相关知识，熟悉住宅、商铺、写字楼或酒店销售流程，具有大型商业地产销售从业经验且具有丰富的高端投资性的客户资源者优先考虑，具有一定的投资分析能力和较好的客户把握能力，熟悉常用电脑办公软件的使用。
5、个人素质：人际沟通能力，语言表达能力，组织、协调和分析判断能力;良好的职业品德 诚实有信、开朗大方、团队协作、;外协关系的公关能力，阅历广泛，创新能力，良好的职业形象。
6、其它：为人正直、公正，待人谦和，能承受工作压力。
7、具有个人经济资格证书者优先。

       新港地产集团1998年成立于香港，并于同年进入国内各大城市，致力于服务各大知名开发商、投资商、基金投资，于北京、上海、广州、深圳、成都、重庆等城市设有分公司及分支机构。为房地产开发商提供专业的市场调研、市场定位、营销/策划、销售/招商、设计顾问以及商业咨询、商业管理顾问等全方位的服务，主要管理人员均超过十年以上的房地产项目操作经验，经新港策划及代理的项目遍及全国各大城市！