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任职要求：

1. 大学本科以上学历，助师以上，人力资源管理、企业管理等相关专业毕业；
2. 两年以上人力资源相关工作经验，有外企人力资源管理工作者优先；
3. 熟悉相关法律、法规和工作流程，具有良好的人际关系处理能力和组织管理能力；
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