北京招聘

岗位职责：
1、协助市场总监建设销售团队及销售渠道，开展销售团队组织管理、绩效管理。
2、了解和掌握市场同行信息、业务状况，收集资料，结合公司实际情况作出分析，提出合理化建议，定期向市场总监汇报信息。
3、协助市场总监制订月度、季度、年度营销目标，组织目标分解和落实实现方案；督导员工执行，实时向市场总监汇报；
4、协助市场总监对市场部及各职能部门进行管理、协调工作；
5、向市场人员传达市场部政策、指令等相关信息并跟踪执行效果；
6、负责销售会议的组织、会议记录整理、事项跟进，负责部门内日常行政、文秘类事务的处理。
7、负责市场部销售系统相关数据的汇总和分析，为营销决策提供数据支持；
8、在市场总监指导下，制定合理、可行的市场拓展规划，并组织协调执行实施，解决市场开拓中存在的题；
9、在市场总监指导下，负责销售管理中各种具体规章制度，并报市场总监批准监督执行;
10、协助市场总监负责组织对市场部人员业务指导、培训、管理。
11、完成市场总监交待及下达的工作任务指示及公司其他工作任务。
任职要求：
1、年龄23-28岁，形象好、气质佳、英语熟练。
2、公共关系、企业管理、文秘、市场营销等相关专业本科以上毕业，二年以上工作经验。
3、善于制定市场营销计划、市场调查和销售数据分析，熟悉市场信息的收集、分析整理，对市场计划的衔接及追踪执行富有经验。
4、知识结构较全面，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
6、具有丰富的市场运营分析和市场营销管理经验；能够从市场拓展，市场洽谈及营销计划、战略决策、营销监督、营销控制的角度为公司的重大营销预测、分析、决策；
7、熟悉营销、管理相关知识，具备目标绩效管理、过程控制等方面的知识与实践技巧，具备较强的团队管理能力和分析判断、决策、资源整合能力；
8、具有出色的谈判能力和说服力，熟悉各种商业合同，能够代表公司对外谈判并签订合作合同及协议；
9、能够独立制定市场开发计划并推广实施计划，制定并实施市场营销策略及预算，并对销售人员进行培训和监督。
10、电脑操作熟练，要求熟练使用EXCEL、WORD、PPT，具有一定的演讲培训能力；
11、对数字敏感，较强的逻辑思维能力、有一定数据统计经验和分析能力；

是由欧洲国际集团(Europe Global Group)投资组建。亚洲总部设在香港，并在东京,上海，新加坡，首尔，曼谷等国际大都市设有办事处。