北京招聘

岗位职责：
1.协助领导做好行政和后勤保障相关工作；负责各部门之间和领导之间的协调。
2.协助领导做好公司建章立制，并监督执行，并根据公司的发展及时做出修订和完善
3.负责做好档案整理、归档，督查相关人员做好信息和文件保密工作；
4、负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项：负责会议场所的安排与布置；负责会议相关活动的安排；负责会议决议的督办事项。
5、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持：负责公来访人员的接待；负责公司相关的公共关系建立、维护、保持。
6、完成上级交办的其它各项工作。

任职要求：
1.本科及以上学历，企业管理、中文、人力资源等相关专业，5年以上企业办公室主任、人事、行政管理工作经历；
2.精通劳动法律法规，较强的语言表达能力、写作能力，能根据企业实际情况制订相关规章制度、工作流程等；
3.工作认真负责、勤勤恳恳、有较强的管理和内外沟通、协调能力，思维敏捷，有较高的创新能力；
4.熟练使用各类办公软件；
5.具备丰富的相关行业专业知识和技能者优先考虑；
6.与地方政府职能部门沟通协调能力者优先录用。

薪酬福利：
薪资构成：底薪 + 提成
年假福利：国家标准
社保福利：国家标准
通讯交通：不确定

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