北京招聘

岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、做好所负责区域的卫生清洁工作；
4、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、高中以上学历；年龄在22-35岁之间，身高1.60米以上。
2、有无经验均可，热爱销售行业。
3、形象好、气质佳、身材匀称、性格开朗有较强的语言表达及沟通能力。
4、精明强干、头脑清醒，聪明伶俐者优先录用。
工资待遇：
1、固定底薪2000—4000元+话补+高额提成+各项奖金约每月（500—1000）元，免费提供住宿；每周日休息 上班时间早8:00-18:00

考核内容：
业绩考核
1.是否依照计划目标将任务完成，使其质量达到要求的标准；
2.任务完成的过程或结果是否正确，是否都达到标准的要求。

能力考核
1.业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握；
2.是否熟练掌握本岗位技能；
3.在执行的任务时，是否能从容应对出现的变化。

态度考核
1.能自觉地尽职尽责的工作，能自始至终的表现出负责的态度；2.在职权范围内，能进行自我管理，能自主、自立、自信地处理业务。

晋升通道：
营业员 副店长 店长

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