北京招聘

职位描述：
1.负责大区销售团队的日常管理工作， 解决各公司日常运营中遇到的相关问题；
2.负责大区各分公司电话营销团队的组建、考核、培训及人才储备等；
3.根据区域经营目标，将任务指标分解到各分公司，指导、督促、协助分公司完成业绩目标；
4.负责集团与各分公司的沟通协作事宜，完成集团商务总监交办的其他任务。

职位要求：
1.大专以上学历，五年以上销售经验，有电话营销行经验优先；主动、热情，有开拓和创新精神，能承受较大的工作压力，能出差或驻外；
2.良好的电话营销沟通能力及企业类客户服务技巧，勇于创新，接受挑战，高度的责任心和客户开发，服务意识，亲和力强，有耐心；
3.较强的组织、培训、计划、控制、协调能力和人际交往能力、应变能力； 有强烈的企业归属感，愿意与企业共同发展与成长。

工作地点：全国各大区