北京招聘

中国太平公司：3月19日升格为副部级央企 （注册资金37亿）
中国太平市场：定位北京高端金融市场
中国太平员工：高素质、高品质、高绩效 （平均25岁，万元收入团队）

中国太平3月19日升格副部级央企，2013年总公司将投入12亿资金用于业务发展和员工福利待遇提升，北京分公司特别开展卓越人才培养工程，面对广大应届往届非本专业本科专科生扩招，机会难得！今天的总监就是三年后的你们！

【职位要求】
1. 专科以上（含专科）学历,不限专业、不要求工作经验；
2. 有卓越的目标、能坚持、喜欢挑战的工作、有一定抗压能力；
3. 学习能力强，普通话好
有过销售经历或对营销、人力资源、管理类感兴趣者优先。

公司为经营北京高端市场，专门打造一支80后由大学生组织的专业化理财规划团队，每年投入上百万用于专业化培训和辅导，新上岗伙伴通过初试复试后会获得一个宝贵的岗前培训名额，参加并通过岗前培训后可以顺利办理入职，入司后有长达两个月的衔接专业培训使大学不同专业的同学可以尽快熟悉岗位。


【职位描述】全程一对一培训培养
1、在团队部门领导带领下开拓北京的高端理财市场，为高端客户推荐适合的理财方案，并且建立维护客户网络资源。
2、组建自己的理财团队，通过公司的支持和培养，开拓北京的高端市场。
新人实习或入司后，每一个工作环节都有专门辅导人员进行培训。


【2012年 职位待遇】无强制业绩要求
· 新人强大的财务支持：
每年两次清华大学理财规划师培训、高端专业化销售流程培训、PTT讲师培训、团队管理类培训、商务礼仪培训、转正培训、业务经理季度培训、高级经理研修班培训等每年有丰富的免费培训来增加个人核心竞争价值。

3500元底薪+ 培训津贴（免费清华参加THFP培训）+ 封闭式四星级外出培训

· 丰富的收入组成：
底薪+佣金+续期佣金+伯乐奖金+管理津贴+继续率奖金+季度奖+年终奖金+竞赛奖金.
· 培训成长的机会：国内内瞩目的TOP2000高端营销培训，海外TOP2000培训（竞赛奖励）；



【丰厚的保障福利】
意外伤害、住院医疗保险、长期服务津贴及业务经理养老公积金、每年免费国际旅游机会.
· 期待的无数荣誉：MVA（最有价值大代理人）、MDRT(百万圆桌会议成员）、龙奖等荣誉

太平人寿保险有限公司简介
太平人寿历史悠久，1929年始创于上海，1938年由兼营产寿险业务改组为专营寿险业务的专业寿险公司。历史上的太平人寿，凭借强大的民族资本实力，众口皆碑的企业声誉和稳健专业的经营风格，发愿"惟有人寿保险可以解决人生问题"，在中国近现代保险发展史上，独树一帜，成为实力最强、规模最大、市场份额最多的民族保险业代表，书写了中国保险业的辉煌篇章。
1956年后，根据国家政策调整，总部移师香港专营海外业务近半个世纪。2001年11月30日，经国务院同意、中国保险监督管理委员会批准， 太平人寿以中国保险（控股）有限公司 、 中保国际控股有限公司 和 富通国际股份有限公司 为股东，全面恢复经营国内人身保险业务，成为第六家全国性寿险公司。太平人寿"老店新开"，是现今中国保险市场上经营时间最长的中资寿险公司。总部设在上海，注册资本金23.3亿元人民币。
2001年复业以来， 太平人寿保险有限公司 秉承"用心经营，真诚服务"的经营理念，以"为人们的生活增添祥和与安宁"为公司使命，规范经营，在经营理念、业务增长方式、经营方式和业务领域等方面，勇于创新，追求卓越，企业品牌初步确立，赢得了业界和社会各界的广泛赞誉，创造"太平人寿现象"。中国保监会主席吴定富对太平人寿复业两年来的经营管理情况给予高度评价，称赞太平人寿已"成为中国保险界的一颗新星"．2003 年至 2007 年连续四年 ，国际权威评级机构惠誉国际（Fitch）为太平人寿做出BBB+评级，认为公司信用质量良好，面临的信用风险较低，这是迄今为止国际著名评级机构首次为中国保险企业做出的最高评级。