北京招聘

一、身体健康、性格沉稳内敛、为人正直、处事稳重、有见地。
二、管理类专业毕业、有一定的管理经验。
三、主要负责公司管理制度的建立、执行、检查，人员管理、培训和绩效考核的建立。
四、有行政人事数据分析能力，为公司提供最有力的后勤人员保障。

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