北京招聘

岗位描述：

1日常工作

①协助搜集各部门考核指标、修订公司绩效考核制度、制作各岗位绩效考核表；
②协助各部门实施绩效考核工作，做好工作计划、总结，及时上报各部门绩效考核总做进展；
③协助汇总、统计、归档绩效考核数据，建立员工绩效考核档案，为绩效工资核算提供依据；
④负责公司员工社会保险的申报缴纳工作，为员工办理社会保险相关事宜。
2其他

①完成领导临时交办的工作任务。

任职要求：

1.专业技能和知识：

①.具有3年以上人力资源管理工作经验；
②.熟悉人力资源管理流程，具备相应管理经验；
③.互联网、传媒行业优先考虑。
2.专业资格证书：

人力资源相关等级证书
3其它要求：

①.抗压能力、自我时间管理能力强；
②.具备良好的沟通能力、协调能力、团队管理能力。

        北京中投视讯文化传媒有限公司成立于2007年10月，是由中国互联网新闻中心（中国网）控股的新媒体运营公司，也是是国内第一批从事手机电视项目的文化传媒公司。

       中投视讯拥有国家广电总局颁发的《信息网络传播视听节目许可证》的运营权，专注于网络视频及移动流媒体内容及平台的开发、整体解决方案的提供等相关服务和运营。目前，中投视讯已经成为集内容集成、节目制作、产品研发、推广运营于一体的国内较有影响的手机新媒体项目运营公司之一。

       中投视讯公司潜心研究手机新媒体平台的技术性能和产品属性以及用户的需求特征，绝不满足于传统电视节目向手机电视的平移，不断开发适应新媒体平台使用和用户需求的新媒体内容，目前自制内容已达九大类30多档节目，每一档节目都是为手机电视量身订制，贴近受众，引领标准，成为手机电视节目创新的领跑者。

       作为中投视讯的运营品牌，《视讯中国》手机电视业务在中国移动、中国联通、中国电信等三大运营商平台已经全面上线运营，每天影响人群超过百万，使用用户活跃度持续保持在全网业务前列。


       中投视讯因事业快速发展需要，诚聘有志之士加盟： 所聘职位性别、户口不限，注重实践经验和实际工作能力，具备强烈的事业心和责任感，工作勤奋敬业，有创新意识和团队精神，身体健康。

       中投视讯坚持“适才适用、优才优用，多劳多得、优劳优酬”的原则。一经录用，将提供优厚薪金报酬、完备的保险和业务培训等待遇，并提供具有吸引力的发展机遇和空间。

       所有申请人情况严格保密，应聘材料恕不退还。未接到面试通知视为未被录用，不再另行通知。