北京招聘

岗位职责：
1、负责公司所有非格式合同的评审，与公司律师的接口。
2、负责与公司采购、销售同事或合作方沟通非格式合同中存在的法律风险及合同条款的修订，确保公司的合法利益得到保证。

3、负责对公司采购、销售相关同事培训与法务相关的知识点。
4、负责保留公司非格式合同执行时与法务相关的证据。
5、协助总裁召开公司各类管理层会议，做好会议纪要，并按总裁要求督促相关工作的执行与推进。
6、协助总裁接待重要客户，并安排好重要客户的参观考查工作。

7、总裁办的其它临时性工作。

任职要求：
1、本科及以上学历，法律专业毕业者优先，英文听、说、读、写较好者优先。
2、具有两年以上相关岗位工作经验,有一年以上法务主管工作经验者优先。
3、良好的组织能力、文字表达能力、分析判断力、沟通能力与公关、协调能力，电脑操作熟练。
4、能够撰写行政方面的规章制度，有一定的法律知识和较强的行政管理能力；
5、有一定的处理突发事件的能力，能协助上级处理各种棘手事件及疑难问题；
6、为人正直，具有良好的服务意识，责任感强。