北京招聘

岗位职责：
1、负责人事档案及合同的管理，人事异动信息整合、登记；
2、负责员工入职、转正、调动、升迁、休假、离职手续办理；
3、负责员工社会保险和其他福利办理；
4、与相关政府部门建立联系，并进行关系维护，能够处理一般的劳资纠纷；
5、协助公司办公场地的日常管理工作和综合服务工作,确保后勤保障到位；
6、服从上级安排，完成领导交付的其它工作。
任职要求：
1.基本要求：本科及以上学历，人力资源、企业管理等相关专业；
2.工作经验：2年以上企业招聘、培训、社保等工作经验，有大中型企业从业经验者优先；
3.知识要求：熟知人力资源管理各模块，掌握劳动法、劳动合同法、社保政策、公文写作、行政管理等方面知识；
4.工作能力：具备较强的沟通协调、计划组织、快速执行等能力；
5.职业素养：具有高度的事业心、责任心和工作主动性。
6、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
7、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；


薪资待遇--3000-5000



晋升空间：
人事专员---人事主管---人事经理---人事总监--非营业部总经理

    北京高联房地产顾问有限公司——2011年诞生于首都北京，注册资金500万元，是一家与开发商并肩奋斗、携手共进的房地产全程营销代理机构，是一支年轻创新、求发展、睿智超前的精英团队，是一家执着、坚毅、团结、搏发、进取向上的磐石之体。
    公司以房地产运营为平台，以资金、土地、理念三大资源的整合为内容，以团队多年的房地产专业营销历程，聚合广泛的、多元的社会资源，通过大量的项目实践运作与磨砺，始终致力于自己专业素质的提高，为各类房地产项目提供全程策划代理一体化服务，构建与中国城市化进程同步的企业品牌发展战略。高联地产总部现有房地产营销专家及专业人员40余人，员工近100人，同时公司的精英团队多具有10年项目项目全程策划、操盘运作、商业招商运营与管理、住宅营销代理及广告策划等多个领域。
    高联人始终以推动房地产事业的健康发展为己任，深邃而不呆滞、积极而不盲目、细致而不拖沓，以专业服务创造价值，实现发展商、消费者、代理商的三方共赢。在高联人的共同努力和社会各界的支持下，成绩斐然，成功的为国内各省区多个房地产项目提供了优质的、专业全面的营销策划、广告策划、销售代理及商业招商运营管理等服务，目前业务覆盖中国多个省市和地区，初步形成立足北京、面向全国大中城市的服务战略格局。