北京招聘

岗位职责及任职条件：
1，根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2，开发、维护、评估、分析各招聘渠道；
3，建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
4，利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
5，执行招聘、甄选、面试、入离职工作；
6，建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
7，人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历。接受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规培训。
8，5年以上HR领域工作经验，至少2年以上招聘工作经验。对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧；熟悉招聘流程及各种招聘渠道。

鑫尊集团成立于1998年，是国内最早的从事房地产代理服务行业的机构之一，提供“投资顾问、营销代理、商业地产、物业租售”等房地产综合服务。2009年集团销售额达120亿元，总销售额逾380亿元，市场占有率及销售额连续四年稳居北京市场三甲。
目前鑫尊集团已进驻京津沪等大中城市，形成以北京、上海为中心，覆盖全国的房地产服务网络，集团下辖北京鑫尊房地产经纪有限公司、天津鑫尊房地产顾问有限公司、上海鑫尊房地产经纪有限公司、北京鑫尊房地产顾问有限公司及秦皇岛分公司。
鑫尊集团下属的北京鑫尊房地产顾问有限公司（简称鑫尊顾问）为全国房地产开发商提供“前期顾问、营销策划、销售代理、商业地产、二三级联动增值服务”，服务产品类型涵盖住宅、公寓、别墅、写字楼、商业等全系列房地产产品，为开发商提供精准、高效的“一站式”房地产专业服务。本着“诚信规范、专业敬业、团队合作、执行高效、追求卓越”的价值观，鑫尊顾问代理了京津冀多个知名住宅、甲级写字楼、商业项目租售等，取得了良好的业绩。
北京鑫尊房地产经纪有限公司（简称鑫尊地产）隶属于鑫尊集团，以提供物业买卖与租赁代理为主，同时提供权威房产信息、专业市场研究、房产增值服务等多个服务项目。在全面了解客户需求的基础上，保证房源的丰富性、精品化、安全性与真实性，为客户提供个性化的物业租售定制服务和安全、便捷、舒适的购房感受，真正做到细节服务、全程服务。经过12年的发展，鑫尊地产已发展到了300多家直营连锁门店、5000多名专职房产经纪人，形成了覆盖全国的终端营销网络。
鑫尊坚持“让服务改变生活”的经营理念，贯彻“专业、敬业”的服务精神，强调“以客户为中心”，全心全意为客户提供全方位、高质量的服务，鑫尊人希望通过自己孜孜不懈的长期努力，最终成长为中国房地产服务领域的领军企业。