北京招聘

人力资源经理
岗位职责
1、负责北京分公司人力资源整体战略规划及统筹管理工作；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、规划、指导、监督、协调招聘、培训、绩效、员工关系、行政等人力资源管理工作；
4、负责规划各项员工活动，推动公司理念及企业文化的形成。
任职要求：
1、5年以上大型企业人力资源管理工作，互联网、IT行业优先考虑；
2、在人力资源规划、招聘、绩效、薪酬、培训等方面掌握系统理论知识，并具有成功的实践操作经历；
3、熟悉互联网行业人力资源管理状况，熟悉国家及地方劳动关系各项法律法规；
4、有较强的沟通、组织、协调能力和处理突发事件的能力；
5、熟练掌握office办公软件，熟练使用Excel常用函数、数据透视等操作。
6、良好的职业操守，责任心强，能适应互联网工作压力。
说明：该职位在广州总部培训3个月，正职，7月份外派至北京分公司锻炼1-2年

成为我们大家庭的一员，我们将为您提供完善的福利待遇及良好的工作环境：
1、工作环境：甲级写字楼，交通便利，舒适的开放式办公环境及员工休闲区。
2、上班时间：实行5天8小时工作制，周末双休。
3、薪酬绩效：有竞争力的薪酬体系及完善的绩效制度，包括基本工资、季度绩效考核奖金、年度绩效考核奖金、专项奖励及股票期权。
4、福利制度：为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金。
5、假期安排：享有国家规定的法定节假日及带薪年假、婚假、产假、带薪病假、慰唁假等假期。
6、其他福利：午餐补贴、年度健康体检等。
7、贺礼：生日贺礼，五一、中秋、春节公司发放福利品，春节派发开门利是。
8、员工活动：员工组成的各个社团活动、生日会，不定期的主题活动。

它最理解手机
它最具想象力，它最具创造力，它崇尚自由
它开创了中国手机互联网
它研发推出了中国最多手机互联网软件和应用服务
它以平台化为发展战略，致力于打造最有价值的手机互联网平台
它的发展深刻地影响和改变着数以亿计的手机用户的沟通方式和生活习惯
 
3G门户创建于2004年3月，是中国手机互联网免费模式的开创者、最大的手机互联网平台；多种手机应用、搜索引擎提供商。
自成立以来已拥有过1.6亿注册用户，门户日PV超过12亿，日活跃用户超过2500万，门户网流量和用户数遥居第一。
2010年7月，立足于海量用户和对手机深刻理解，3G门户正式启动“从门户到平台”发展战略，将跨越终端及运营商，超越传统互联网和手机互联网，最大挖掘和发挥手机价值。
2010年7月完成第三轮融资，总融资金额数千万美金，获得中国宽带基金、IDG、JAFCO、WI HARPER四家4家顶级VC支持。
3G门户是最具创新力的、中国手机互联网的代表。是3G门户，先让中国人的手机变成电脑，继而超越电脑。它的发展深刻地影响和改变着数以亿计的手机用户的沟通方式和生活习惯。


广州总部地址：广州市越秀区中山三路33号中华国际中心A座16、17楼
北京分公司地址：北京市朝阳区东三环北路甲26号楼博瑞大厦7层
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