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公司质量总监(职位编号:JP-JG-05)

北京金港机场建设有限责任公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司行业:建筑/建材/工程

职位信息

  • 发布日期:2013-04-26
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:五年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:20000-29999
  • 职位类别:建筑工程管理/项目经理  

职位描述

任职资格:


(一) 知识技能:本科(含)以上学历,具有土木工程、建筑工程相关专业背景、中级(含)以上专业技术职称、一级建造师执业资格。
(二) 专业能力:具有三年(含)以上在大中型建筑企业同岗位工作经历,或五年(含)以上在大中型建筑企业(或类似企业)相近岗位工作经历。具有丰富的以房屋建筑为主的项目经验背景。
(三) 综合能力:具有高昂的工作热情、勤于钻研、原则性强、良好的组织协调能力、执行力、沟通表达能力、良好的职业素养。
(四) 其他要求:年龄28-45岁,熟悉国家和行业相关政策、法规、法规和行业发展动态;了解现代企业管理理念,熟悉工程施工的质量、进度、技术等管理要点。身体健康,精力充沛,能承受较大的工作压力,能适应出差。


主要职责:


(一) 在分管领导指导下,全面负责公司技术质量管理工作(生产、技术、质量等)。
(二) 在分管领导指导下,负责建立公司技术质量管理体系,保证该体系真正高效运行并持续改进,不断推动企业技术进步和质量提升。
(三) 在分管领导指导下,负责公司创奖评优、科技创新、工法、QC小组活动等工作,保证公司中长期发展规划及年度工作计划技术质量目标的实现。
(四) 在分管领导指导下,负责工程项目的日常监督检查,排查和治理工程项目质量隐患,确保工程合格交付。
(五) 负责施工组织设计及危险性较大分部分项工程等专项施工方案的审核,负责组织工程项目的内部验收,负责组织工程项目进度监控及工程资料管理等工作。
(六) 按照规定,组织或参加质量事故的调查处理工作。
(七) 负责对下属员工进行全方位的指导和培训,不断提升下属员工素质和业务能力,并通过日常管理、内外审等方式对下属员工开展绩效管理。
(八) 履行岗位要求的各项管理职责,完成上级领导交办的其它工作。


薪资待遇:


(一) 公司部门主任级别待遇:年薪12-14万(具体标准根据个人实际情况核算,岗位工资80%、绩效工资20%),年终奖(1-3万),年终特别奖(额度按照年度经营情况及个人业绩表现由董事会确定)。其他福利按照公司制度规定执行。
(二) 公司副总工程师级别待遇:年薪25万(基薪60%、效益年薪40%),年终特别奖(额度按照年度经营情况及个人业绩表现由董事会确定),提供车补(专用油卡、ETC卡),通讯费实报实销,享受公司出资安排的外部高管脱产培训进修。其他福利按照公司制度规定执行。

公司介绍

北京金港机场建设有限责任公司始建于1983年, 是一家涉及机场建设、房屋建设、市政建设、装饰装修、钢结构工程、土石方工程和机电设备安装工程业务并具有相应业务壹级或甲级承包资质的股份制企业。其前身为海军机场工程建设局,1999年正式改制更为现名。
公司总部位于北京丽泽商务区,目前下设场道事业部和上海、广东、浙江、西北等十余个分公司,业务范围覆盖华北、华东、华南、西北等地区。
公司以“培养塑造优秀人才 回报社会”作为企业文化的核心理念,持续开展人才培养和团队建设工作。目前已形成一支专业配套、结构合理、经验丰富的技术队伍,拥有一批高学历、高职称、多经验的管理人才。
公司十六字管理方针“金港建设 服务社会 诚信求实 和谐发展”。 公司自2008年起依据GB/T19001质量管理体系、GB/T24001环境管理体系和GB/T28001职业健康安全管理体系,自行研发完成企业管理体系流程再造,形成以管理体系“九大手册”为基础的企业流程化管理架构,实现了企业从制度化到流程化管理的飞跃。公司目前采用总公司——分公司(事业部)——项目部三级管控模式,明确各级机构职能,逐级分解管理目标。
九大手册:
《管理手册》(JG/MM/2008/A)
《通用程序文件汇编》(JG/CP/2008/A)
《施工管理手册》(JG/CM/2008/A)
《安全管理手册》(JG/SM/2008/A)
《VI管理手册》(JG/VI/2009/A)
《经营管理手册》(JG/OM/2008/A)
《人力资源管理手册》(JG/HR/2009/A)
《行政管理手册》(JG/AM/2008/A)
《财务管理手册》(JG/FM/2008/A)。
在20多年的发展历程中,公司承建的代表工程包括首都国际机场、广州白云国际机场、上海虹桥国际机场、天津滨海国际机场、空客A320中国项目基地等机场场道项目;北京望京商业广场、上海龙居花园、上海康桥半岛等大型公建、住宅项目;北京奔驰吉普汽车涂装车间、青海中信国安钾肥基地等钢结构项目;上海临港开发区、青岛奥运场馆周边道路等市政项目;北京钓鱼台国宾馆、上海鼎太峰广场等装修改造项目。在完成的各类工程中,先后多次荣获了北京市“长城杯”、上海市“白玉兰杯”、“市政金杯示范工程”、“全军一等奖”、“建设部优质样板工程”、“国家优质工程奖”等奖项。

公司在经营管理中,贯彻“培养塑造优秀人才回报社会”的企业文化和“金港建设 服务社会 诚信求实 和谐发展”的管理方针积,极建立学习型企业,志在锻炼培养职业经理人为目的,不断提高企业核心竞争力,在激烈的市场竞争中立于不败之地。
我们诚恳的邀请有志在建筑领域大展宏图的有识之士加盟我们的企业,同我们一道开创美好的明天,为国家的经济建设做出贡献。
员工福利:五险一金及补充医疗保险,免费早餐、午餐,外埠单身员工提供员工宿舍
员工薪资构成:基本工资+绩效工资+年终奖金
部分应届毕业生可办理户口进京
公司地址:北京市丰台区丰管路52号1
网址:http://www.jingold.com.cn

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