北京招聘

岗位职责：

1.协助总裁对公司进行团队管理、监督日常工作及处理公司突发事件；

2.协助总裁做公司战略规划；

3.负责总裁的日常工作行程安排；

4.负责总裁文件，信件，函电的接收与转达；

5.负责总裁日常经营工作中文件的起草及传达；

6.负责与集团相关部门和公司各部门做好沟通工作，传达集团有关部门的通知和决议；

7.负责来访的接待、商务随行、协助安排外出行程。

8.搜集公司相关信息，整理出反映公司经营管理状况的材料，并提出建议，供总裁决策；

任职资格

1.男女不限，身体健康，相貌端正；

2.具有3年以上大型企业工作经验，2年同类工作经验；

3.人品善良，性格开朗、直率；责任心，能适应强工作压力；

4.具备良好的沟通协调能力，公文写作功底扎实；

5.有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀；

6.有教育类相关专业背景优先。

福利待遇：

五险一金、生日礼金，司龄补贴，节日慰问，年终奖，婚假、年休假、午餐、管理技能，专业技能，岗位晋升培训等福利。

北京大学老教授协会基础教育研究与发展中心（以下简称：中心）为提高我国基础教育的质量和水平，推进我国基础教育的改革和发展，为我国基础教育与高等教育的衔接及人才培养提供研究成果和有效策略而成立。中心有志于为中国基础教育热忱服务的精英团队合作共同组建“博诚教育”，负责将科研成果和整合的优质教育资源，通过转化、推广、实施，为国内区域教育系统和中小学的改革、质量提升、教育资源均衡等战略发展提供先导性、实效性、持续性的高端教育服务。 中心在北京大学老教授协会的领导下，积极发挥北京大学几千名老教授及北京大学多种基础学科的教育资源优势，拥有中科院院士、大学教授、中小学名校长、名师及教育专家组成的“教育专家委员会”，下设课题研究专家组、课程研修专家组及教育评估咨询专家，负责对中心开展的课题研究、实验校指导、教育论坛、学生创新活动指导、高端教师培训研修服务。同时，组织专家组对各地区基础教育和中小学生教育教学进行指导、评估咨询等服务工作。

目前核心项目：
一、课题服务：北大课题项目
  1.“我国基础教育'名师、名校、名校长‘之基本特征及其价值取向研究“；
  2. ”杰出人才的成长规律及其培养途径及选拔途径与方法的研究“；
  3.”北京大学选拔优秀学生的标准及选拔途径与方法研究“。

二、学校服务：实验校项目
   1.优秀创新人才培养实验区（区域整体合作）；
   2.优秀创新人才培养实验校（高中校）；
   3.优秀创新人才早期培养实验校方案（义务教育）。

三、学生发展：大中学教育衔接研究与服务
   1.北大教授进中学；
   2.中学生研学实践活动-博诚学堂；
   3.中学生微科研实验中心。

四、教师校长培养计划：名师名家培养高端研修项目
   1.教师高级研修方案；
   2.骨干教师高级研修方案；
   3.杰出校长培养计划；
   4.区域教师培训研修方案；

五、教育咨询和其它教育项目
  1.基础教育评估项目方案


公司名称：北京大学老教授协会基础教育研究与发展中心
公司主页：www.cbeb.cn