北京招聘

岗位职责：

（培训工作）

1、了解、判断业务和经销客户的培训需求，并根据需求，定期完善培训教材

2、整理、汇总、归档各类培训资料，编制培训教材和培训专刊；

3、根据公司的统一要求，实施培训；

4、管理和维护培训各类软硬件及器材；

5、做好培训记录，跟踪培训效果反馈，建立和完善员工培训档案，提出针对员工培训的改进意见；

（陈列工作）

1、根据不同商品系列，企划装饰物；

2、提前制定节日装饰物提案

3、为业务部门提供适时、适当的陈列培训

4、根据公司陈列指引，对客户提供的店铺提供适当的陈列指导

（此岗位工作地点：广州市，主要负责西部地区的培训工作）

任职要求

1、性别不限，年龄23-35，全日制本科学历；

2、1年以上培训相关经验，零售行业经验优先；

3、了解培训及陈列相关知识及基本的培训授课技巧；

4、熟练运用Office软件，特别是PPT；

5、可适应经常性出差。

薪资待遇：
1、年底可享受年终奖；
2、公司除了提供国家规定的五险一金外，另为员工缴纳额外的补充医疗保险、交通意外伤害险及人身意外保险；
3、公司提供高于国家规定标准的年休假。

    精工表源自日本，始创于一八八一年，经过一个多世纪的历程，精工不断改良革新，凭着优良的制表技术和丰富的经验，精工现已成为全球中一重要的钟表制造商。
    作为精工表在中国的子公司，精工表贸易（上海）有限公司致力推广精工表及钟在中国大陆的全面销售，由于具备完善的管理制度，已在全国各大城市建立分公司及联络处，营业网点日渐增多，推动着精工的业务在中国不断发展。
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