北京招聘

工作地点： 江苏 扬中

请看清工作地点要求后再投递简历，不能接受者勿扰，谢谢

岗位职责：

1. 根据公司发展战略，组织定制人力资源战略规划。参与公司重大人事决策。定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面信息，为公司重大人事决策提供信息支持。定期组织收集员工想法和建议。

2. 根据公司的情况，组织制定公司的招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施。负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责方案，对公司组织结构设计提出改进方案。

3. 负责建立公司、子公司内部畅通的沟通渠道，几时了解员工意见和想法。积极听取和采纳员工合理化建议，并反馈给相关部门。受理员工投诉，调查后落实相关部门解决。负责建立有效的激励机制，充分发挥员工的积极性和创造性。

4. 组织制定公司年度人力资源需求计划。组织人员招聘过程，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。组织制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。负责组织公司员工的考核，处理员工针对考核结果的申诉。依据公司工资总额，编制公司年度薪资调整方案，审核公司员工每月的薪酬。负责处理各种与劳动合同相关的事宜。

5. 负责对公司部门工作的考核。负责公司人力资源信息的上传下达工作。代表公司与政府及其他单位对口部门沟通、协调。

6. 负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况。评价考核下属员工工作完成情况。控制部门预算使用情况。

任职资格：

1. 工作地点为 扬中

2. 统招本科以上学历，人力资源管理专业优先，有高级人力资源管理师证书优先

3. 3年以上同岗位工作经验

4. 能够统筹协调各部门人事管理工作优先

5. 有密集劳动力管理经验优先

6. 工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力

7. 熟练使用OFFICE办公软件及自动化设备，熟练使用OA系统，具备基本网络知识。

8. 形象气质佳。

北京华宇新源照明工程有限公司，是由江苏南自通华电气集团为主体投资成立的企业，与国内外LED知名厂商形成广泛的战略合作，专业从事照明工程的咨询、设计、系统集成与工程施工，致力于中国高效照明技术的推广与应用。
江苏南自通华电气集团，由原江苏通华集团与原国家电力公司南京电力自动化设备总厂于2003年重组而成，是电气一、二次技术强强联合的典范。重组几年来，沐浴着改革开放的春风，和着时代的节拍，演绎着崛起的神话，发展成为拥有成套电气、电能传输、电力自动化、节能与电能质量治理、LED（LED照明、LED蓝宝石）、新材料、船舶配套设备等十多个专业、八大产业基地的大型企业集团，成为“国家火炬计划电力电器产业化基地”骨干企业，获得“国家重点高新技术企业”、“国家守合同重信用企业”等众多荣誉，肩负着引领行业发展的神圣史命，向世人展示了一个领军者的风采。
绿色照明产业是南自通华集团新的战略发展方向。

江苏南自通华照明有限公司是集团旗下专业从事大功率LED光源及系列产品的研发、生产、销售、安装和服务于一体的高科技企业。主要生产道路、隧道、工矿、室内、景观LED照明系列灯具，并承接城市及道路照明工程。
公司始终坚持以科技创新引领行业发展，拥有行业一流的技术人才，与清华大学、上海交大、华中科技大学、东南大学、杭州电子科技大学等实行产学研合作，在大功率LED光源的集成封闭技术、驱动电源技术、散热技术等方面具有独特优势，为中国LED集成封装产业的先锋。主要产品技术达到国际先进和国内领先水平。
“绿色节能、造福社会”。江苏南自通华照明有限公司矢志创造现代生活的新新光源，用科技和智慧美化环境，扮靓世界！


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