北京招聘

人力资源或管理专业，3年以上企业人力资源培训工作经验，能够独立进行培训、招聘工作的开展。

1、分析公司的培训需求，组织制定公司各类岗位人员的培训计划并具体实施；
2、根据企业发展的要求，针对各类岗位、设计培训方案并具体实施；
3、根据课程体系的更新，制定和完善现有培训内容；
4、完善及研发培训课程，编制相应的培训教材；
5、掌握培训市场动态和最新管理知识，为制定培训计划服务；
6、发掘公司内部培训资源，协调外部培训机构。

任职资格
1、25-35岁，本科学历，专业不限；5年以上企业培训工作经历，3年以上培训管理经验；
2、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程；具有构建现代化培训体系的理念，具有构建培训课程体系的操作经验；
3、对构建企业文化及贯彻执行有独到见解者优先。
4、分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力强。

山东泽盛经贸有限公司简介
山东泽盛经贸有限公司是山东利源服饰有限公司2004年注资运作的一家公司。山东利源服饰有限公司创建于1993年9月，遍及山东省15.67万平方公里，17个地级市、139个县级市，自营店柜达到80余家，分销商近百家，在山东省年销售额2亿人民币，至今已有16年历史。旗下投资经营5家公司及一间高档百货商场，在山东地区独家代理“dunhil”、“Aquascutum”、“TOMMY”等国际一线品牌。山东泽盛经贸有限公司成立于2004年，营销中心与管理团队设立于北京。她是一家立足国内高档市场,致力于国际高档鞋类品牌经营与运作的国际化、现代化企业。公司成立以来，凭借雄厚的资金实力和优秀的管理团队，与多个国际著名品牌建立了良好的合作关系。德国著名品牌ara通过长时间对国内市场的调查与合作者的全方位考核，选择了山东泽盛经贸有限公司 作为其在中国市场的独家合作伙伴。ara打入国内市场后，在泽盛完善的服务理念和专业化的管理体系下，品牌知名度迅速提升，相继落户燕莎、燕莎金源、百盛、庄盛崇光百货、双安商场等北京高档零售商场，销售业绩一路攀升！Ara的业绩证明了山东泽盛经贸有限公司的实力，同时良好的合作信誉得到了德国ara总部的认可。
2005年，山东泽盛经贸有限公司将1919年创建于英国的男鞋品牌“JOHN WHITE”亚洲商标权成功的买断，拥有了中国地区独家经营权。自此，JOHNWHITE也先后进驻燕莎、赛特等高档商场。 而今，山东泽盛经贸有限公司产品覆盖女鞋、男鞋以及鞋类护理品领域，系列跨正装、商务与休闲三个层面，在引进国际时尚流行与健康舒适产品的同时，先后将“1/1/3产品理念”、“舒适体验体系”、“概念营销”等产品与服务理念纳入企业的经营与管理之中，将国际品牌文化与中国文化底蕴相融合，找到国际时尚与国内需求的最佳平衡点。
面对激烈的市场竞争环境，成功不再是偶然，泽盛惊人的市场开发速度与其公司先进的管理手段是分不开的。全面网络式管理、信息一站式互通保证了品牌比竞争对手“快一步”的前进速度；而优化企业组织构架、与专业化公司保持良好的合作与沟通使泽盛找到了发展的捷径。
挑战与机遇并存，泽盛对国内鞋业市场的发展寄予了厚望，在做大、做强的目标指引下，关注消费者的健康，传递“舒适的时尚”理念是泽盛人不断的追求！