北京链家总部诚聘优秀本科毕业生
北京链家置地房地产经纪有限公司-BJ166
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2024-08-16
- 工作地点:北京·海淀区
- 工作经验:无需经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:6千-1.2万
- 职位类别:电话销售 IT-管理
职位描述
亲爱的同学们大家好,我是链家总部HR杨柳
链家是中国领先的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前链家业务遍及30+城,拥有11万+经纪人
岗位要求:
1.本科及以上学历,专业不限
2.学习能力强,并具备管理素养,
3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求
4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神
5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展
工作职责:
1.负责线上Online渠道的房产信息维护推广,打造个人的专业品牌;
2.Offline线下为客户提供优质的看房体验;
3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属移等工作。
丰富的回报:
1.试用期无责任底薪6000元/月,入职8个月新人平均工资8000-12000元/月
2.提供住房,需要员工每月自行承担房租1000左右,应届生可享受最长3个月的论文答辩假;3.实习期缴纳实习生意外伤害险,缴纳五险一金 商业保险(补充医疗险、意外伤害险)
4.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游;
5.开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在***奖励大会及国宴;
晋升空间:
1. 横向晋升(业务层面):销售岗位分为10个等级,随着级别的增高,工资提成点也会增高,30%--75%;
2. 纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理(最快2年晋升为商圈经理)
培训:(每个人入职后都有师傅)
1. 入职前:新人训(为期6天的专业知识培训和素质拓展训练,让你对房产业务知识有一个基本的认识)
2. 入职一个月:衔接训(签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等)
3. 入职三个月:专业知识提升训练
链家是中国领先的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前链家业务遍及30+城,拥有11万+经纪人
岗位要求:
1.本科及以上学历,专业不限
2.学习能力强,并具备管理素养,
3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求
4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神
5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展
工作职责:
1.负责线上Online渠道的房产信息维护推广,打造个人的专业品牌;
2.Offline线下为客户提供优质的看房体验;
3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属移等工作。
丰富的回报:
1.试用期无责任底薪6000元/月,入职8个月新人平均工资8000-12000元/月
2.提供住房,需要员工每月自行承担房租1000左右,应届生可享受最长3个月的论文答辩假;3.实习期缴纳实习生意外伤害险,缴纳五险一金 商业保险(补充医疗险、意外伤害险)
4.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游;
5.开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在***奖励大会及国宴;
晋升空间:
1. 横向晋升(业务层面):销售岗位分为10个等级,随着级别的增高,工资提成点也会增高,30%--75%;
2. 纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理(最快2年晋升为商圈经理)
培训:(每个人入职后都有师傅)
1. 入职前:新人训(为期6天的专业知识培训和素质拓展训练,让你对房产业务知识有一个基本的认识)
2. 入职一个月:衔接训(签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等)
3. 入职三个月:专业知识提升训练
公司介绍
工作地点:北京
企业介绍:
链家成立于2001年,是中国领先的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等三十余座城市,门店数量超过8000家,经纪人超过11万名。
链家具备高效的线上线下一体化服务能力,线上覆盖链家网PC端、手机端和APP,并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业领先的商机流量和产品技术实力,为消费者创造智慧高效的购租房体验。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、形象气质佳;
3、喜欢团队协作的氛围、抗压能力好;
4、具备良好的沟通表达和学习能力。
岗位职责:
1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;
2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
3、了解客户需求,提供合适房源;
4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;
5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
晋升:
营销精英发展规划:
助理经纪人——综合经纪人——店经理——高级店经理——精英社——亿元俱乐部
营销管理发展规划:
经纪人——店经理——商圈经理——营销总监——城市分公司副总——城市总经理
福利:
1. 试用期无责任底薪6000元/月,转正后保障性底薪2500-6000元/月,提成30%-75%。
2.提供住房,需要员工每月自行承担房租800-1000左右,应届生可享受最长3个月的论文答辩假。
3.实习期缴纳实习生意外伤害险,转正后统一缴纳五险+公积金(自选)+ 商业保险(自选补充医疗险、意外伤害险)。
4.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游。
5.开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴。
【招聘流程】:投递简历——预约面试——offer——免费培训(管吃住)——签约入职(不收取任何费用)
企业介绍:
链家成立于2001年,是中国领先的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等三十余座城市,门店数量超过8000家,经纪人超过11万名。
链家具备高效的线上线下一体化服务能力,线上覆盖链家网PC端、手机端和APP,并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业领先的商机流量和产品技术实力,为消费者创造智慧高效的购租房体验。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、形象气质佳;
3、喜欢团队协作的氛围、抗压能力好;
4、具备良好的沟通表达和学习能力。
岗位职责:
1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;
2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
3、了解客户需求,提供合适房源;
4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;
5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
晋升:
营销精英发展规划:
助理经纪人——综合经纪人——店经理——高级店经理——精英社——亿元俱乐部
营销管理发展规划:
经纪人——店经理——商圈经理——营销总监——城市分公司副总——城市总经理
福利:
1. 试用期无责任底薪6000元/月,转正后保障性底薪2500-6000元/月,提成30%-75%。
2.提供住房,需要员工每月自行承担房租800-1000左右,应届生可享受最长3个月的论文答辩假。
3.实习期缴纳实习生意外伤害险,转正后统一缴纳五险+公积金(自选)+ 商业保险(自选补充医疗险、意外伤害险)。
4.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游。
5.开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴。
【招聘流程】:投递简历——预约面试——offer——免费培训(管吃住)——签约入职(不收取任何费用)
联系方式
- 公司地址:朝阳区南湖中园317号楼5单元102底商链家 (邮编:100000)