北京招聘

岗位职责
监控管理方向：
1、负责推进运维领域自动化、服务化、智能管理目标的实现；
2、负责运维流程的规划、运维制度的修订，并持续优化和改进；
3、负责运维领域具体工作的计划、跟踪和总结，负责采取有效的监督跟踪方法, 保证工作的有效落实；
4、负责各类监控软件的安装、配置规范和标准等的制定和实施；
5、负责统一监控系统相关IT项目的规划和实施。
运维平台方向：
1、负责运维工具相关工作，研究监控、自动化、大数据、人工智能等技术在运维领域的应用；
2、对接开发、测试、运维人员对生产系统运行维护需求，从需求和反馈中提炼、分析与涉及运维场景需求实施方案；
3、利用大数据、实时流计算、机器学习算法等技术实现智能运维场景的功能研发与推广应用；
4、负责大数据的并行计算、实时流计算的研究，行内科技运营数据平台、日志平台、监控管理平台、自动化平台等运维工具系统的涉及、研发和推广；
5、研究大规模集群、分布式应用及负责系统运维中的技术方案可行性。

任职资格
1、本科（含）以上学历，计算机相关专业，3年以上相关工作经验；
2、熟悉银行应用系统运行，熟悉基础设施、系统管理、存储管理、数据库管理、中间件管理、信息安全、开发质量、运维质量管理，熟悉IT运维流程管理；
3、熟悉Windows、SuSE/Redhat/CentOS等主流Linux操作系统和Unix操作系统；
4、熟悉Oracle、SQL-Server、MySQL等主流数据库产品；
5、熟悉的Tuxedo、Weblogic、MQ等主要中间件产品；
6、熟悉监控原理，熟悉主流的商业监控软件，并具有实际安装、配置、使用经验。例如ITM、Netcool等；
7、对开源监控管理系统或组件有深入了解，并具有实际使用经验。例如：Zabbix、Open-Falcon、Prometheus、ELK等；
8、熟悉ITIL，PMP，ISO20000，ISO270001等管理标准；
9、具备良好的组织能力和沟通协调能力，在日常运维过程中能良好协调各岗位协同工作；
10、在金融行业从事过IT服务管理，生产调度相关工作优先，具有ITIL或PMP相关证书者优先；
运维平台方向：
1、本科（含）以上学历，计算机等相关专业，两年及以上相关工作经验，年龄35周岁以下，特别优秀者可适当放宽；
2、精通shell、python、java至少一种语言；熟悉Linux、Unix等主流操作系统；至少熟悉一种主流的数据库（如mysql、oracle等），熟练使用SQL语言进行开发；熟悉ELK等技术，熟悉zabbix、prometheus等监控技术，了解kubernetes、容器技术、PASS平台及云计算等相关技术
3、具有运维工具运维、大数据平台运维、机器学习等研发工作经验或日志分析能力优先；
4、对智能运维理念有较深的理解，了解国内外先进的智能化运维解决方案，有数据中心运维工具开发经验优先，如利用Spark、Flink等技术对海量数据进行异常检测、故障预测、故障界定定位等；
5、句有较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强，具有较强分析问题和解决问题的能力，句有良好的沟通能力。

招聘条件
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
（二）爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求；无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
（七）年龄35周岁及以下，具备2年及以上相关岗位工作经验（以招聘岗位具体要求为准）。
（八）原则上硕士研究生及以上学历，部分优秀人才或信息科技类、消费者权益保护类等急需补充人才的岗位可适当放宽至本科学历要求。
（九）对退役军人等在同等条件下优先录取。

招聘流程
序号 阶段
1 网上报名
2 简历筛选
3 在线测评
4 一面
5 二面
6 发放offer
7 体检及背景调查
8 入职

简历投递截止时间：2023年12月31日
年龄要求：
35岁以下
职能类别：
系统工程师

    中国光大银行信用卡中心直属于中国光大银行总行，隶属于世界500强中国光大集团，在2021年“全球银行1000强”榜单中，中国光大银行位列第32位，在2021年“全球银行品牌价值500强排行榜”中，中国光大银行位列第25名。
    中国光大银行信用卡中心着力打造“懂你”的信用卡，提出“你懂世界，而我懂你”的品牌理念，坚持以创新促发展，推出覆盖广泛客户群体和消费场景的信用卡产品；以服务做强品牌，打造切合客户特征、市场热点的主题营销活动，提升品牌影响力和客户体验度；以科技赋能风控，引入大数据和人工智能技术强化风险监测、预警及应对能力。基于先进的技术系统支持，光大信用卡成为国内建立以数据仓库为基础、以商业智能为核心的科学决策支持体系，实现了信用卡业务的精准化管理和营销，并创立了基于模型技术的“信贷工厂”作业模式，资源配置效率和风控水平同业领先。
    成立至今，我们获得国内外卡组织及社会机构颁予的“中国信用卡品牌君鼎奖”、“杰出信用卡创新奖”、“高端产品设计奖”、“银联卡推广贡献奖”等多项荣誉。
    为持续加强复合型人才队伍建设，坚持人才引领发展的战略地位，提升光大银行信用卡中心经营管理水平，现面向社会公开选聘副处级岗位负责人。诚邀有志于金融创新、勇于接受挑战、德才兼备的高端才俊加入。因为热爱，远赴山海，光大期待与您携手，共创辉煌未来！