北京招聘

1、根据公司岗位需求，组织制定招聘计划；

2、独立完成招聘渠道的维护、完善；提出开发招聘新渠道的合理建议；

3、协助管理公司员工的劳动合同与公司人员的劳动关系，办理员工入职、转正、调岗、调薪、晋升、辞退、离职等人事异动手续；

4、协助上级做好简历筛选、候选人沟通、面试接待等相关工作；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、背调、入职、离职、调任、升职等手续；

6、组织培训需求调研，制定项年度与季度培训计划，编制年度培训预算，并组织各部门实施；

7、协助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；

任职要求：

1. 本科以上学历；三年以上人力资源工作经验；
2. 熟悉人力资源六大模块，对行业特点有一定认知，持有人力资源证书者优先。

3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

5、踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

6、有校园和社会招聘经验优先，有猎头或招聘公司工作经验者优先。

北京芯同汇科技有限公司是一家国家高新技术企业，拥有多项发明专利。公司专注于研发——原创型电子与射频仪器和自动测试系统。公司秉承“开放与共赢”的理念，在代理、直销、渠道、出口、行业客户等方面积累了大量的客户与案例。
  在技术领域，自主研发了：SDR硬件平台、通用嵌入式平台，综合射频前端、微弱信号前端，通用信号算法处理平台，高速通信接口平台，超高灵敏度检测算法、宽带与阵列天线等技术与方案，
  在产品领域，原创研发了：频谱仪、射频信号源、高精度频率计、精密电源、驯服钟、射频功率计、动态信号分析仪、动态电流分析仪、射频噪声源、延迟脉冲发生器、任意射频波形发生器、天线分析仪、矢量网络分析仪、音频分析仪、锁相放大器、阻抗谱分析仪等通用化和微型化仪器。
  公司研发人员占60%；研发人员全部本科或硕士学位。公司汇集了精密测量、射频、嵌入式、信号算法与无线通信等领域的专家与工程师，并拥有多项专利和软件著作权；项目负责人具有跨国公司工作经验，兼任多个高校硕导，指导硕/博士课题。公司坚持技术创新与再学习，同时高度重视基础创新和应用能力培养。
  公司距离地铁站100米，交通便捷，创新氛围浓厚，研发仪器丰富（上百台），工作环境宽松，为大家提供完善的职业规划和发展平台。公司注重规范化的研发与生产流程，提供健全的绩效评估和灵活的激励机制。
  芯同汇欢迎所有乐于进取的优秀人才加盟，共同努力，共创辉煌, Make Ideas Come True！