北京招聘

岗位职责：
1. 组织制定、完善并执行综合部管理制度；
2. 制定综合部各岗位绩效考核标准并实施；
3. 合理安排、指导、监督各岗位工作；
4. 负责信息系统日常管理工作，为企业内部ERP 系统使用提供财务/ 业务支持；
5. 负责信息系统主数据管理，优化主数据管理流程；
6. 负责IT工作；
7. 公司安排的临时事务。

任职资格：
1. 3年以上管理岗位工作经验；
2. 大学本科及以上学历；
3. 计算机、管理等相关专业；
4. 具有良好的沟通及协调能力；
5. 工作勤奋努力，有较强的学习能力及独立思考能力；
6. 有强烈的工作责任心和团队合作精神。

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