北京招聘

工作职责：
1、协助上级执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展、；

2、员工社会保障福利等方面的管理工作；
3、分析招聘需求，参与招聘计划的组织与实施，执行招聘方案，组织实施招聘活动；

4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
5、协助部门经理进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；

6、建立后备人才人才储备体系，及参与校园招聘计划的实施
7、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
8、员工人事信息管理与员工档案的维护；
9、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；

10、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；
11、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记等。

任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业；
2、良好的沟通能力，有较强的事业心和责任感；
3、对人才工作有兴趣，愿意从事人才相关工作；

4、具有优秀的外联、公关能力、协调沟通能力及表述能力；

5、熟悉国家劳动法规和社会保险等相关规定；
6、较强的文字表达能力学习能力和应变能力；
7、能熟练使用OFFICE办公软件；
8、有猎头从业经验者优先。

    北京顺心万昌科技发展有限公司致力于将全球最先进的实验室装备、化学药品以及其他用品和服务推介给国内科学研究领域的用户，为用户提供完整的实验室装备解决方案。我们的服务对象主要是国内著名科研院所、大学、医院以及医药和生物公司。
    公司志在聚集和培养一批善经营、懂管理、有专业知识、不断追求卓越、超越自己的人才，志在打造一支富有理想和激情，充满创新精神和进取精神的团队。公司未来广阔的发展空间，是职员最好的职业平台，我们时刻期待着您的加入。