北京招聘

工作职责:
1.协助完成HRIS的日常运维工作，包括组织管理、流程优化、人事档案信息等数据的日常维护；
2.协助完成HRIS系统迭代，内部推广及运维等工作，完成各类HR信息录入、权限角色建立、划分，数据梳理，确保系统准确性与实效性；
3.协助编写HRIS相关业务规范，组织实施HRIS系统操作技能培训；
4.负责解答HR用户关于系统使用的问题， 负责HR信息系统测试、培训等日常运营支持；
5.协助系统、产品相关故障、疑难问题排查处理，定期提交报告；
6.协助人力资源系统管理和流程优化， 设计并实施业务优化和信息化方案，实现效率提升；
7.协助完成内部运维管理体系、流程与文档的建立、维护、更新与执行。

任职资格:
1.大中型企业人力资源HRIS系统管理相关2-5年经验； 有过HRIS系统0-1搭建经验更佳；
2.人力资源或IT相关专业***本科或以上学历，较好的英语听、说、读、写能力；
3.较强的逻辑思维能力，乐于接受新事物，善于思考并解决问题。

企 业 简 介

嘉里物流是亚洲领先的物流服务供应商及以香港为基地的国际第三方物流服务供应商，在中国和亚洲地区拥有庞大的业务网络。其业务以综合物流及国际货运为主，辅以横跨六大洲的物流网路，在36个国家和地区有逾550多个办事处。

目前，名列Interbrand全球百强品牌排行榜的逾40家不同行业的企业选取嘉里物流。其核心竞争力亦是为跨国企业提供度身订造的供应链解决方案，满足客户采购、生产以至销售的需要。

嘉里物流在世界各地管理逾4,200万平方呎物流设施，为客户提供可靠的物流服务，及灵活地配合客户未来的拓展和远期规划。嘉里物流亦建立了贯通东盟地区和中国的全陆路跨境运输网络，为客户提供高效能长途陆运及海陆、空陆联运服务。

嘉里物流联网有限公司于香港联合交易所有限公司主板上市(股份代号636)。